Переходя на фриланс, новички зачастую совершают одни и те же ошибки, которые приводят к потере времени и разочарованию.
Самое главное - этих ошибок можно избежать
1. Бесплатная стажировка
Пожалуй, это одна из основных ошибок новичков - согласие на длительную (более 1-й недели) бесплатную стажировку.
То есть, вы работаете, тратите своё время и энергию, а вам за это просто "спасибо". Увы, мне жаль вас огорчать, но работодатель никогда это не оценит, потому что это БЕСПЛАТНО.
А ещё с таким подходом у вас велик шанс нарваться на лохотрон. Поверьте, в сети масса нахлебников, которые выискивают новичков, заявляя, что им совсем не важно, есть ли у вас опыт работы.
В 90 % случаях это обман. Такой работодатель уверяет вас, что месяц бесплатной стажировки - это нормально. Что вы "притираетесь" друг к другу. На самом же деле, на вас просто зарабатывают. Вы вносите идеи, выполняете ряд поручений бесплатно. А потом на ваше место берут другого (вполне возможно такого же новичка, как и вы).
2. Бесплатное обучение
Ошибка чем-то похожа на первый пункт, но здесь вам работодатель предлагает не бесплатную стажировку, а бесплатное обучение "знаниям всея мира" взамен на вашу работу.
Чаще всего такие предложения поступают от авторов курсов. Сперва кажется, что это выгодно. Они вам знания, а вы им своё время. НО!!!
Подумайте, вы пришли туда работать (выполнять ряд функций, которые заранее обговорили), а не слушать чей-то курс. То есть, вы пришли уже с набором каки-то навыков, пусть и небольшим. Ваша задача - освобождать время работодателя (выполнять часть его работы), а не делать ему прибыль, причём себе в убыток.
3. Работа за копейки
Новички часто не уверены в себе, поэтому соглашаются на низкую заработную плату. Это неправильно и ведёт к тому, что вашу работу не станут ценить. А ведь это ваше время и ваша энергия, вложенные в эту работу.
Выход простой. Проанализируйте сайты с вакансиями и выведите среднюю зарплату. От неё и отталкивайтесь. На минимальную ставку стоит соглашаться только во время стажировки. Это и есть настоящая "притирка". Вы работаете, выполняете все поручения, задаёте вопросы и вникаете в суть работы. Работодатель не может переложить на вас весь спектр обязанностей, поэтому заработная плата минимальная. Но она ЕСТЬ!
Стоит понимать, что стажировка - не обучение. И если она занимает больше месяца, необходимо хорошо задуматься, не наживается ли на вас работодатель
Конечно, существуют вакансии, где стажировка может длиться и 6 месяцев. Но это редкость и, как правило, касается узких специализаций. Но даже в таких ситуациях нужно трезво оценивать объём работы и оплату труда.
Отсюда следует вывод - не бойтесь брать деньги за свою работу, даже если вы новичок. Научитесь ценить то, что вы делаете, даже если вы делаете это неидеально.
Только следуя данному правилу, вы сможете учиться на своих ошибках и совершенствоваться.
Не бойтесь ошибаться. Ведь все ошибки ведут к результату!
#удаленная работа #удаленка #работа дома #работа в интернете #полезные советы #работа онлайн #ошибки новичков #поиск работы #мотивация #лайфхаки