Пандемия внесла свои коррективы в нашу жизнь. Теперь об удаленной работе знают даже малограмотные старушки. Вакансий на Хедхантере тоже значительно прибавилось. Сегодня поговорим о том, что предлагает интернет-магазин Ozon.
Вакансия и условия работы
Одной из массовых позиций является вакансия «Специалист по сопровождению поставщиков Ozon (удаленно)» Компания предлагает оформление исключительно по гражданско-правовому договору (ГПХ). То бишь, никакой записи в трудовой книжке не будет. Обещаны только отчисления в Пенсионный фонд.
Заключить договор необходимо не с OZON, а с некоей компанией «Фьючер-Стафф». График работы согласовывается с руководителем. Вся работа полностью удаленная, используется компьютер и интернет работника. Затраты на интернет не компенсируются.
Собеседование и прием на работу
В личный кабинет Хедхантер приходит сообщение с тестом. На него отводится минут 15. Там вопросы на логику и знание делового общения с клиентами. Если все хорошо – перезванивает менеджер по персоналу и приглашает на собеседование по Скайпу.
Собеседование групповое, а потом индивидуальное. В групповой беседе менеджер с энтузиазмом рассказала, что интернет-магазин Ozon развивается и нуждается в работниках. Металлическим голосом было сказано о том, что компания не оплачивает ни больничные листы, ни отпуска сотрудников. Заманчиво, правда?
Индивидуальное собеседование длится минуты две. Менеджер спрашивает об опыте работы и сообщает, что на почту придет договор, его следует самостоятельно распечатать, проставить подписи от руки и отправить по Почте России на указанный адрес.
Зарплатную таблицу вы видите сами. Как и в любой удаленной шараге типа колл-центра вам будут платить копейки. Но если вы вылезете из шкуры, так и быть, оплатят на пару рублей больше, чем обычно. Зарплата раз в месяц. Никаких авансов нет.
Вот такой милый интернет-магазин Ozon. Думаю, ни у одного нормального человека не возникнет желания работать в этой шарашкиной конторе.
А что вы знаете о работе в OZON?