Биржа труда столицы заявила о старте проекта «Моя работа», способствующего трудоустройству молодых специалистов. К программе уже примкнуло более 300 компаний, в том числе организации государственного сектора.
Как действует программа
Для поиска вакансий, максимально подходящих для каждого претендента, сотрудники службы занятости будут проводить тестирование соискателей. Оно позволит определить имеющиеся навыки и склонности специалистов.
В соответствии с выявленными компетенциями, соискателям предложат имеющиеся вакансии из базы данных и помогут организовать собеседование на понравившеюся должность. Специалисты службы будут поддерживать выпускника на всех фазах поиска работы.
Основная задача программы – сформировать систему, позволяющую взаимодействовать талантливым специалистам и зарекомендовавшим себя работодателям.
Как стать участником проекта
Стать участниками программы могут дипломированные специалисты, окончившие заведения ВПО или СПО. Они должны соответствовать следующим требованиям:
- иметь российское гражданство;
- быть возрастом от 18 до 26 лет;
- не иметь официального трудового стажа.
Претендентам следует оформить заявку-резюме и скинуть ее на адрес: firstjob@social.mos.ru. Сотрудники службы свяжутся с кандидатом и проконсультируют по всем вопросам.
