Как быстро найти работу
Почему одни сразу находят новую работу, а резюме других месяцами не находит отклика? Вот что стоит сделать для того, чтобы быстро найти работу.
Поиск работы – тоже работа
Будьте проактивным. Проще говоря, берите ответственность за себя и свою жизнь (и поиски работы), не используя в качестве оправданий внешние факторы и обстоятельства. Действуйте согласно четкому плану, уверенно идите к своей цели.
Банальность о «лежачем камне» – реальная практическая мудрость. Когда вы ищете работу в пассивном формате – заполнили резюме по шаблону, выложили на сайт и ждете откликов, эффекта не будет.
Прокачайте резюме
Изучите советы бывалых – как сделать документ о навыках и опыте работы идеальным. В помощь лайфхаки и приложения, которых немало в Сети (Canva, CakeResume, Google Slides). Учтите все ключевые нюансы – от структуры до стиля текста, а главное внимание уделите результатам работы на предыдущих местах.
Пишите письма
Откликаясь на вакансию, пишите сопроводительное письмо. Делают соискатели это, как ни странно, крайне редко или неправильно – пересказывают резюме чуть ли не в полном объеме и не адаптируют письмо под конкретного работодателя. Смысл письма в том, чтобы рекрутер сразу понял, зачем рассматривать вас как кандидата.
Расширяйте каналы поиска
Залог успеха – задействовать максимально возможные каналы поиска. Куда закинуть резюме?
– сообщите, что ищете работу, знакомым и родным.
- задействуйте соцсети. Найдите группы профессиональных сообществ, разместите резюме там. У каждой соцсети особая специфика. В Facebook эффективнее искать работу тем, кто старше 30 - руководителям, ТОП-менеджерам, «ВКонтакте» аудитория чуть моложе (возраст от 18 до 35, подбирать работу проще рабочим, линейному персоналу, менеджерам среднего звена), в «Одноклассниках» работа найдется для рабочих и специалистов.
- выложите резюме на работные сайты – не только известные (hh.ru,
superjob.ru, rabota.ru), но и популярные в вашем регионе (ABA-AVA). Мониторьте вакансии и активно откликайтесь на них (см. пункт про сопроводительное письмо). Забудьте о праздниках и выходных!
- заходите на корпоративные сайты компаний. В разделах «Вакансии» публикуют объявления о приеме на работу,
- посещайте сайты кадровых агентств. Там тоже появляются подходящие вакансии,
- не пренебрегайте методами прошлого века – читайте газеты, смотрите ТВ, посматривайте на наружную рекламу, зарегистрируйтесь в Центре занятости (на сайтах бирж труда в каждом городе и районе есть базы вакансий онлайн).
- используйте каналы-агрегаторы по поиску вакансий в Telegram. Найти их можно через Google.
Карьерный консультант
Новая услуга для тех, кто ищет работу, - помощь специалиста, который поможет разобраться в вопросах карьеры - реально ли вы хотите сменить работу, куда двигаться, как перестроиться и надо ли что-то делать вообще. Консультации проводят онлайн.
Эксперты посчитали, что поиск работы занимает в среднем 3-6 месяцев. При этом, реально, что с момента написания резюме до фразы: «приветствуем в нашей компании» пройдет всего две недели. Все зависит от конкретного пути, который вы совершаете в своей карьере. Главное – верьте в себя и не забывайте о позитивном настрое!