Корпоративное обучение существует ровно столько, сколько существую корпорации. Только вот эффективным оно оказывается далеко не всегда. На подготовку специалистов, особенно по новым, продуктовым специальностям, тратятся бешеные деньги, а результат часто оказывается разочаровывающим. В Центре экспертизы практики проходят подготовку по бизнес-ролям с помощью цифровой платформы, на базе которой он работает (Teal.One). В этом случае они выступают как участники этой бизнес-роли или практики. Бизнес-роль – это знания и навыки, которыми должен обладать специалист, прошедший обучение. Это оцифрованные стандарты рынка по данной специальности, а также это данные полученные от высококлассных экспертов, работающих в конкретной компании, если обучение связано с ней – это кейсы, шаблоны, по которым работают эксперты и т.д. Человек, который выступает источником экспертизы для данной бизнес-роли, на платформе действует как эксперт по ней. И участник, и практик, и эксперт, это различные статусы пользов
Сотрудникам не хватает компетенций? Вы просто не умеете их готовить!
12 октября 202012 окт 2020
9
2 мин