Миссия и Определения.
Передавать технологию как практический экскурс на основе постановки и исполнения очереди задач. Уходим от того информационного болота, в котором тонут прочие организации.
Определения управленческой задачи.
Рабочее тело ресурса - в данном случае это коммуникации.
Конвеер ресурса (Сегмент) - административная технология управления группами.
Узел - соединительная часть сегментов (прохождение частиц без обмена энергией).
Цикл коммуникации - произведенный обмен энергией между двумя терминалами.
Частица - 1 цикл поступательного движения ресурса.
Траектория - движение частицы по технологическому конвейеру.
Поток - технологический процесс направленный на увеличение конверсии (скорость потока) частиц.
Терминал - человек или робот принимающий и перерабатывающий частицы (прохождение частиц с обменом энергией).
Динамика терминала - период времени, после которого мы получим ЗРЦ.
Статическая динамика - период времени динамики терминала - стабилен (постоянен).
Динамическая динамика - период времени динамики терминала динамичен (изменяем). Терминал какое-то время движется вместе с потоком.
Простая динамика - рабочий цикл завершается самостоятельно.
Вертикальная динамика - возможность завершить цикл только с участием ранга выше собственного.
Горизонтальная динамика - возможность завершить цикл только с участием ранга своего уровня или уровнем ниже.
ЗРЦ - Рапорт о Закрытии рабочего цикла.
Ранг - набор фактически подтвержденных компетенций в рамках специализированного ранга.
Компетенции - способности в рамках ранга. Чем больше способностей тем выше ранг. Знак отличия по определенному рангу выдается на основании свидетельств участников узла организации. Участники организации несут полную ответственность за выдачу свидетельств их удостоверяющим центром.
Сближение - прямой коммуникационный цикл.
Вертикальное сближение - прямой коммуникационный цикл с рангом выше.
Горизонтальное сближение - прямой коммуникационный цикл с равным рангом или рангом ниже.
Поднимать по тону - передавать энергию при межличностном взаимодействии.
Гасить по тону - забирать энергию при межличностном взаимодействии.
<<< ПРЕДЫДУЩИЙ
ПРОДОЛЖЕНИЕ >>>