Компании сокращали зарплату, отправляли сотрудников в неоплачиваемый отпуск или вводили простой
По данным исследования аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, у 4,6 млн работающих россиян во втором квартале 2020 года упали доходы:
- 2,4 млн работников отправили в неоплачиваемый отпуск
- 1,23 млн человек работали неполный рабочий день
- 948 000 предприятий объявили простой
Аналитики FinExpertiza делают вывод ‒ зарплата сократилась у 6,2% работающих. Это на 22% больше, чем в 2019 году.
«Если суммировать численность сотрудников на урезанной ставке и отпускников без зарплаты с явными безработными, во II коронавирусном квартале не имели работы либо формально сохранили места, но лишились своего привычного заработка более 9 млн трудоспособных россиян, то есть свыше 12% рабочей силы», ‒ подсчитали в FinExpertiza.
Больше всего работников на неполную занятость перевели в Ненецком АО ‒ 15% от числа всех работающих, Чукотском АО ‒ 12,6%, Ямало-Ненецком АО ‒ 9,3%, в Санкт-Петербурге ‒ 8,9%, Пермском крае ‒ 8,85%, Самарской области ‒ 8,8%. В основном это регионы-доноры с высокими средними зарплатами и темпом роста зарплат.
Меньше пострадали регионы с высоким уровнем безработицы и низкими средними зарплатами ‒ Ингушетия, Чечня, Калмыкия, Дагестан, Кабардино-Балкария, Карачаево-Черкесия, Тыва, Северная Осетия, Республика Адыгея и Ставропольский край.
«Благополучные регионы с высокими зарплатами населения скорее стремятся сохранять рабочие места, пусть и путём перевода сотрудников на неполную занятость. А в бедных субъектах с традиционно высокой безработицей подобный переход работников происходит реже. Это связано со слабым развитием рынка труда ‒ предприятия не могут позволить себе держать в штате неработающих сотрудников даже на урезанном минимальном окладе», ‒ считает президент FinExpertiza Елена Трубникова.