Как быть, если мать ребенка в период после его рождения не может ухаживать за новорожденным, а эту обязанность взял на себя отец, сможет ли он получать пособие со дня его рождения?
Российское трудовое законодательство предоставляет возможность отцу новорожденного ребёнка оформлять у своего работодателя отпуск по уходу за ребенком наравне с матерью и другими их родственниками.
Обычно отпуск по уходу за ребенком берет его мать и начинает получать соответствующее пособие сразу после окончания отпуска по беременности и родам, то есть через 70 дней после родов.
А как быть, если мать ребенка, находящаяся в отпуске по беременности и родам, по разным причинам в период после его рождения не может ухаживать за новорожденным, а эту обязанность взял на себя отец ребёнка?
К сожалению, действующее законодательство не разрешает органу соцстрахования производить одновременную выплату двух пособий (пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет) на одного и того же ребенка. Поэтому отцу ребёнка в период до окончания у матери отпуска по беременности родам придется осуществлять уход за малышом без получения пособия.
В каком случае отц может получать пособие по уходу за ребенком сразу после его рождения
Отец ребёнка может взять отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующее пособие сразу после его рождения только в том случае, если мать ребенка до родов нигде официально не работала и поэтому не получала пособия по беременности и родам.
В таком случае матери новорожденного необходимо подтвердить справкой из центра социальной защиты населения факт не получения ею через этот орган пособия по уходу за ребенком. Только при наличии этой справки и свидетельства о рождении ребёнка отец может обращаться к своему работодателю за оформлением отпуска по уходу за ребенком и выплаты ему пособия. В этом случае работодатель будет обязан оформить работнику указанный отпуск с даты подачи заявления.
Пособие по уходу будет выплачиваться работнику ежемесячно до достижении ребенком полутора лет, или работодателем или напрямую из органа соцстрахования, если в регионе введены прямые выплаты пособий из ФСС.
_________________
Еще кое-что про уход за ребенком:
Жена работает, а муж ухаживает за детьми... Нормально?
Пособие по уходу за ребенком можно получать и при дистанционной работе
Можно ли получать детские пособия, если муж иностранный гражданин
У вас есть дети? Тогда государство будет вам помогать
●●●●●●●●●●●●