Отправляется сотрудник в командировку…снимает номер…при выезде из отеля забирает документы о проживании и…завтраке…
Он же человек! Есть хочет, что он не может позавтракать?
Может. Только налоговые органы считают, что такие расходы, выделенные в счете отдельной строкой, не обоснованы, экономически не оправданны и не подлежат к включению в расходы по налогу на прибыль.
Кроме того, если обратиться к ст. 264 НК РФ, то в ней содержится прямой запрет на включение в расходы затрат на услуги ресторанов и баров:
1. К прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся следующие расходы налогоплательщика:12) расходы на командировки, в частности на наем жилого помещения. По этой статье расходов подлежат возмещению также расходы работника на оплату дополнительных услуг, оказываемых в гостиницах (за исключением расходов на обслуживание в барах и ресторанах, расходов на обслуживание в номере, расходов за пользование рекреационно-оздоровительными объектами)...
Стоимость завтрака не должна учитываться в расходах для целей налогообложения прибыли, так как расходы на питание возмещаются за счет суточных. См. Письмо Минфина России от 20.05.2015 г. № 03-03-06/2/28976.
Подписаться на мой канал можно здесь.
