Всем привет дорогие читатели, последнее время для меня очень важным является тема феминизма, равенства, и положении женщины в современном обществе. Хочу поразмышлять сегодня на тему разных зарплат на одинаковых должностях для мужчины и женщины. А так же хотелось бы упомянуть о том, о чем никто не говорит вслух. Внимание: налог на розовое.
Итак, начнем со всего по порядку.
С первого взгляда может показаться, что наше с вами окружение настроено к девушкам весьма добродушно. Вам открывают дверь, и даже платят за вас в ресторане на свидании. Но все ли так гладко как может оказаться на первый взгляд. Совсем нет.
Хочу рассказать историю которая актуальна для меня сейчас как никогда, потому что в следующем году я заканчиваю университет. Пятый год я учусь на специальности Системы контроля и управления Атомных Станций. По простому—инженер на АЭС. Серьёзная профессия может показаться на первый взгляд. В 2016 году, когда я приехала подавать документы в ВУЗ, женщина в приемной комиссии, которая в последствии оказалась моим преподавателем, нахваливала нашу кафедру как никто другой. Описывала неимоверные зарплаты и серьезную научную деятельность. Как оказалось, это нужно было,чтобы избежать недобора на кафедре. Моя мечта разбилась, а на 5 году выяснились все подводные камни, такие как: подписка о не выезде, закрытый город на 6000 человек, а зарплата 30000, и живи как хочешь. Но как вы можете догадаться такие деньги только для девушек, ведь парни могут идти в реакторные и турбинные цехи, где совсем другие цифры. Зачем это умалчивать? Я не знаю. К сожалению, я потратила 5 лет на образование, которое по сути своей окрашено синим светом с припиской: "Женщинам вход воспрещен!".
Председатель Совета Федерации РФ Валентина Матвиенко пишет:
"В нашей стране средняя зарплата женщин составляет 74% средней зарплаты мужчин. Правда, можно утешать себя тем, что в 2005 году этот показатель составлял всего 60%. Вроде бы сдвиги есть. Но разрыв всё равно сохраняется, и он большой"
Как мы видим из диаграммы, все что я говорила это не пустые слова. Здесь прекрасно показано, что в 2017 году зарплата женщин составляла 71,7% от зарплаты мужчин. Если сравнивать с 2005 годом, то конечно, мы растем вверх. По прогнозам экспертов, лишь в 2086 году оплата труда обоих полов станет равной.
Также эксперты заявляют, что только в некоторых странах имеется такой большой разрыв.
Как вы можете видеть, мы находимся на 6 месте среди большого перечня стран. Меня это совсем не радует. Так как на ряду с этими проблемами существует еще один момент—налог на розовое.
Что это и с чем его едят? Если верить исследованиям, то можно сказать что быть женщиной в 6 раз дороже, чем быть мужчиной. К сожалению, это правда. Разница в цене на розовое начинает увеличиваться в самом детстве. Розовая одежда для девочек стоит почему-то дороже чем для мальчиков. После этого розовые велосипеды. А дальше девушки растут, и сталкиваются с еще большей разницей в цене.
- Парикмахерские услуги
- Химчистка
- Одежда и косметика
- Даже кредиты и ипотеки для женщин одобряют с большей ставкой.
Конечно, я могу понять первые пункты. На длинные волосы салоны тратят больше уходовых средств. Химчистка дороже, потому что вещи сделаны из более нежных материалов, с множеством деталей. А одежды и косметики коснулся неприлично большой НДС, почему-то больше чем на товары для мужчин.
Из интересных фактов, на товары первой необходимости во многих странах полностью отменили НДС, но к сожалению, в нашей стране этот налог по прежнему составляет 10%.
Но знаете, я никак не могу понять, почему это коснулось кредитов и ипотек?
Спасибо, что дочитали мои размышления до конца. Делитесь своими мыслями на этот счет в комментариях, подписывайтесь на мой канал и ставьте лайки!