Наверняка каждому когда-то необходимо было уйти с рабочего места. Для чего необходимо было указать причину. Желательно, уважительную. На что же ссылаются в этих случаях сотрудники российских компаний? Это можно узнать из проведенного сервисом Работа.ру опроса.
Оказалось, что почти четверть опрошенных (24%), чтобы остаться дома, лгали на работе о своем самочувствии. 2% из них даже подделывали больничные листы.
Около 39% респондентов указали, что чаще всего пропускали работу из-за записи к врачу. Многие брали отгул для похода с детьми в поликлинику или присмотра за ними дома. Еще 19% россиян часто пропускали работу из-за плохого самочувствия, а 9% - поскольку ждали мастера на дом или срочную доставку.
Внезапные визиты родственников становились уважительной причиной для прогула для 3% жителей России. Примечательно, что столько же процентов респондентов не приходили на работу просто из-за желания погулять в хорошую погоду или уехать на дачу.
Любопытно, что для трети опрошенных до 10% причин их отгулов были выдуманными. Иными словами, граждане нередко врут о том, почему на самом деле отсутствовали на рабочем месте.
А вы всегда честны со своим работодателям?