Не пытайтесь изменить мир — начните с себя. Каждый человек должен быть счастливым и ощущать гармонию. Самое важное — определить набор качеств в жизни, которые дают это состояние.
- Конкуренция — лучший мотиватор. Есть люди со встроенными «ядерными двигателями»: они работают без остановки всю жизнь. Но таких людей мало, всех остальных нужно ставить в неудобные условия. С этим хорошо справляются конкуренция и угроза безработицы.
- Лучшая команда — разные единомышленники. Никто не может быть лучшим во всем. Чтобы минимизировать ошибки принятия решений, нужно создавать команду из очень разных людей.
- «Золотой» работник — редкий экземпляр. Сотрудник должен уметь креативить по ходу исполнения задач, обладать системным мышлением и уметь создавать — точно, вовремя и с заданным результатом.
- В образовании нужно быть, а не казаться. Экзамены — несовершенный способ оценки, который дестимулирует детей и развивает в них страх. Они должны уйти в прошлое вместе с боязнью процесса обучения.