Первое заседание комиссии состоялось в первых числах сентября, прошло в онлайн формате
Одна из главных ценностей нашей компании - это люди. Именно поэтому вот уже много лет на "Северстали" действует принцип: каждый новый колдоговор компании должен быть лучше предыдущего.
Срок действия нынешнего документа истекает в декабре. Администрация и профсоюзный комитет уже приступили к переговорам по заключению нового коллективного договора.
Напомним, что этот документ определяет дополнительные по сравнению с Трудовым кодексом льготы и гарантии для работников. Также он определяет нормы оплаты труда, обеспечение безопасных условий на производстве, гарантии занятости, социальную поддержку.
В нашей компании действуют беспрецедентные социальные льготы. Например, только у нас женщины, работающие на производстве, при постановке на учет по беременности освобождаются от работы с сохранением среднего заработка, а с 2019 года в колдоговоре закреплена бесплатная выдача новогодних подарков для детей работников компании.
В преддверии коллективных переговоров профсоюз собрал предложения от работников. Они будут рассмотрены комиссией в ходе работы. Ожидается, что конференция трудового коллектива по принятию нового документа состоится в конце текущего года.