Хочу поделиться с вами своим "опытом", так сказать!
Более двух месяцев назад, я задалась поиском заработка в интернете. Старалась найти то, что в дальнейшем может принести доход и успех в проделанной работе. И на самом деле все это возможно, при чем в кротчайшие сроки!
Для такого вида заработка понадобится много упорства, терпеливости. Не стоит ожидать, что с первой секунды вы сможете вывести свое первое вознаграждение. Мой опыт привел меня к тому, что мне не хватает терпения, усидчивости. Я для себя выяснила, что данный вид работы не мотивирует меня на успех.
Когда ограничения в связи с пандемией пошли на спад. Я занялась поиском работы. Разместила свое резюме на различных платформах. Составила для себя последовательность действий, которые помогут привлечь интерес к своей особе.
В свою очередь, я как следует подготовила резюме, подготовка была максимально качественной. Самое важное, по моему мнению, - как следует описать свои навыки, способности и естественно свой опыт.
Не смотря на мой опыт в различных сферах и деятельности, наиболее подходящие вакансии были связаны непосредственно с продажами (телемаркетинг).
На самом деле продажи на сегодняшний день являются огромной платформой, на которой 4% трудоспособных людей в России, работают каждый день! Лидером в продажах на сегодня являются Соединенные Штаты Америки.
Так вот, если говорить о телемаркетинге в целом, то каждая компания, - это индивидуальный подход к продажам, своя методика. Я попробовала себя в нескольких компаниях и в каждой, несомненно, я получала новый опыт, который отличался от предыдущего.
Опытным "продажником", я назвать себя не могу. Но опыт, который не смотря на стадию обучения, претендует на ценного сотрудника. У меня есть понимание, алгоритм действий, чтобы продажа была успешной.
Хочу узнать ваше мнение! Какой тип работы для вас актуальный? Как относитесь к монотонной работе? На что смотрите, при поиске работы?
В дальнейшем хочу делиться с вами, что происходит в моей жизни, то есть в реализации себя ( выбор занятости сюда тоже входит). Подробнее расскажу как проходит собеседование, на что чаще всего смотрят работодатели и как привлечь руководителей компании в своей персоне.
Ели вам это интересно, прошу меня поддержать. Буду писать максимально интересные статьи, которые для вас, так же, могут стать актуальными!