Многие иностранцы называют балийцев лентяями и разгильдяями. Бросают им обвинения в непунктуальности, халатности, безответственности и даже тупости.
Белых до трясучки возмущает балийское отношение к работе. Особенно чувствуется конфликт сейчас в пандемию. Экспаты на острове разделились на два лагеря: одни собирают деньги на помощь островитянам, другие говорят что те сами виноваты в своих бедах и просто знатные лентяи. Как же обстоят дела на самом деле?
Давайте разбираться на примерах
Одна русская девочка предложила балийцу работу: отправлять посылки с сувенирами в Россию. У дядечки своя лавка с разными балийским штучками. Девушка перед отъездом с Бали договорилась с Кетутом, что она сделает онлайн-магазин и будет продавать. Балиец же должен их отправлять по почте. По идее, все счастливы у него есть продажи, она зарабатывает как посредник и владелец сайта, продавая дороже. Но вот Кетут, со слов бизнес-леди, никак не мог доехать вовремя до почты, то церемонии, то другие дела. Отправлял медленно по балийски, напоминать нужно было много раз. Наша барышня возмутилась, дескать работать не хотят, а сами плачут - денег нет. И нашла русских, которым платит по 100 IDR(7$) за каждую отправку.
Кетуту, говорит не платила, это же его товар я помогала ему продавать.
Но Кетуту так удобнее, зачем ему куда-то ехать, если деньги те же. Конечно, лучше, чтоб русские пришли и забрали. Сложная схема с помощью в продажах у него в голове не помещается.
Думаю, если бы ему предложили 100-ку за доставку, он бы съездил на почту. А так, для него, это дополнительные телодвижения за ту же прибыль. Хочешь жить умей вертеться, это точно не про балийцев.
С позиции девушки она помогает ему продавать товар с чего бы ей ему платить он и так заинтересован. В итоге девочка обвинила всех балийцев в лентяйстве и безответственности на основании этого случая.
Обобщать это, конечно, перебор. Но есть в её словах доля правды.
Чтобы продуктивно сотрудничать, белым надо понимать ход мыслей в балийских головах. Они люди тонкой душевной организации к ним надо находить подход.
Отношение местных к работе и особенности местного менталитета
Балийцы готовы работать только на партнёрских условиях и всегда требуют уважения к себе. Это даже прописано в законе Индонезии “о работе и трудовых отношениях”. Прямо они никогда не выскажут вам своё фи. Но, если относиться к ним свысока, терпеть не станут и просто в очередной раз на работу не придут.
Церемонии для них важнее работы. Как бы это не бесило буле . Есть только два пути - простить и понять, или не работать с балийцам. Мудрые работодатели нанимают часть персонала с других островов и других религий. Тем самым они берегут свои нервы от сюрприза, когда все не вышли на работу, потому что церемония.
Для местных говорить “нет” - невежливо. Балийское “да” может означать: "согласен", "ну ладно, возможно сделаю", "нет, но я тебе об этом не скажу". В последнем случае начинаются кормёжки завтраками. Здесь помогает умение читать мимику и невербальные знаки.
Часто локалы не понимают, что иностранцы от них хотят. Например, в одном из ресторанов нам всегда подавали суп с вилкой вместо ложки. Потому что балийцы сами едят руками. Если менеджер не написал им чёткую инструкцию, они не догадаются. Супы в Азии принято пить.
Но если балийца чему-либо научить он будет повторять с удивительной точностью. Например, у нас домработница Ваян всегда убирает дом в определённой последовательности. Прям как запрограммированный робот.Они привыкли на церемониях к монотонной работе им не скучно. Проявлять инициативу, креативить это не для них.
Личные взаимоотношения очень важны. Балийцы будут искренне интересоваться вашими делами и ожидают от вас того же. Холодные деловые отношения построенные на формуле работа-деньги и ничего личного для них непонятны и неприятны. Такие работодатели в их глазах выглядят грубыми и некультурными.
Они могут годами счастливо работать в одном месте, если нашли общий язык с работодателем. У них нет стремления к карьерном росту и желания пробовать себя на новой работе. Комфортная дружественно-семейная атмосфера гораздо важнее. Ну и конечно, чтоб платили обещанное и на церемонии отпускали? ага. В ресторанах, где владельцы понимают местный менталитет, счастливые официанты не меняются годами.
Балийцы не глупые а, однозадачные - мудро говорит мой хороший знакомый. И это правда. Когда они концентрируются на одном деле не видят ничего вокруг. Многозадачность для балийцев - стресс. А последнего они ненавидят. В стрессовых ситуациях они обязательно наделают ошибок. Продвинутые работодатели зная это часто нанимают больше персонала, чем требуется. Работа местным должна быть в радость. Когда у них есть время и церемонию в промежутке сделать и с клиентами поболтать и пошутить с коллегами.
Для балийцев материальные блага стоят далеко не на первом месте. Да и жизнь на острове гораздо проще, чем в холодных странах. Мотивацию нужно правильно выстраивать. А то приезжают белые со своим капиталистическим строем и начинают навязывать его местным. И ещё думают, что балийцы без нас умрут. Да ладно, жили себе веками выращивали рис и всё было хорошо.
Я редко встречаю местных, которые жалуются, что пропали туристы. В основном они спокойно к этому относятся, говорят надо пересмотреть способы заработка и адаптироваться. Продолжают делать церемонии, чтоб улучшить карму всё наладилось. Куда ж им без церемоний.
Но те, кто просто ноют и ничего не делают тоже есть. Но покажите мне общество, где таких нет.
Ставьте лайк и подписывайтесь на мой волнительный канал о жизни на Бали, серфинге и путешествиях
Другие статьи которые вам понравятся:
О Кетутах Ваянах и маленьких бананах
В гостях у балийской семьи
Отношение к смерти на Бали