На самом деле, очень неприятная ситуация для работодателя. Вроде бы очень нужно, а отпускник не отвечает на телефонные звонки. Почему так происходит:
Неправильная организация труда на предприятии.
Сотрудник идет в отпуск, подменить его некому, а остановить работу нельзя. В этом случае отпускник оказывается фактически на удаленной работе. Вроде бы дома, но звонят каждый день. Пару раз в неделю нужно наведываться на работу. Рано или поздно такая свистопляска человеку надоедает, и он начинает прятаться.
Бестактные сослуживцы.
Бывает, действительно нужно что-то срочно спросить у коллеги. Однако, трубку он не берет. Вспомните, не звонили ли вы ему уже на неделе? Звонили. Сегодня утром. Еще два раза перед обедом. Вас не послали по матери? Считайте, что уже послали.
Человеку тяжело работается.
Всякое может быть. Чрезмерная нагрузка. Конфликты в коллективе. В любом случае, если в будни, работа не в радость, то в отпуске разговаривать с вами не захотят. Вполне справедливо. Работнику нужен отдых.
Семейные обстоятельства.
Обстоятельства бывают разные. У кого-то супруг ревнивец. У кого-то родителям внимание нужно. У кого-то дети.... Увы, если домашние против работы во внеурочное время, то тут ничего не поделаешь.
Работник просто не хочет работать вообще.
Бывает. Если в третьем пункте работника просто заездили, то эти, просто не хотят работать. Никак и нигде. Случай нередкий, но до отпуска такие, обычно не дорабатывают.
Впрочем, есть работники, которые не прячутся от внеурочной работы. Даже несколько групп. У каждой своя мотивация:
Карьеристы. Эти придут даже если их не звали.
Добросовестные состоявшиеся работники. Знают, что прятаться бесполезно, и некрасиво. Поэтому они уже давно наладили свою работу так, что их и не дергают.
По семейным обстоятельствам. Да, тоже есть. Только эти бегут из дома .
Скучающие бездельники. У них нет забот ни дома ни на работе. Очень легко вызваниваются. Охотно приезжают.