Почему так много вакансий оператора кол-центра

Я нахожусь в поисках работы уже достаточно долго, и вижу огромное количество вакансий оператора или администратора на телефон. И я сама получала уже несколько таких предложений.

Так почему же подобных вакансий так много? Во-первых, на мой взгляд, в современном мире люди не любят звонить и избегают этого действия как только возможно (пишут в мессенджерах, отправляют письма на электронную почту). Я даже видела совет в современных правилах этикета перед звонком написать человеку и узнать удобно ли ему разговаривать и можно ли ему позвонить. А тут мало того, что без спроса надо звонить десяткам незнакомых людей в день, в тот момент, когда они вашего звонка совсем не ждут и отвлекать их от дел, так еще и предлагать услуги/товары. Конечно, легко получить грубый отказ и негативные эмоции.

Во-вторых, если работа связана не просто с обзвоном клиентов для уточнения их времени приема или записи, но и с продажей, это еще более стрессово для оператора, так как заработная плата зависит от количества продаж. Вчера меня минут 5 уговаривала представитель отдела персонала попробовать себя в продаж. На что я ей ответила, что абсолютно не вижу себя в этой сфере деятельности (ну как я могу продать людям то, что им не надо? Тот же абонемент на пользование услугами Интернет).

"А вы не хотите рискнуть?" - услышала я ее вопрос. Нет, рисковать с работой - явно не то, что мне нужно.

Так вот, нефиксированный доход, который не в полной мере зависит от моих усилий, также не привлекает меня и других соискателей.

Ну и в-третьих - это не очень-то и интересная работа, будем честными.

А как вы относитесь к неожиданным звонкам с предложение что-либо купить? Как реагируете?