В социальной сети ВКонтакте в группе МУП «Трамвайно-троллейбусное предприятие» Орла появилась информация, которая опровергает факт о принудительном переводе сотрудников на 12-часовой график работы.
В сообщении говорится, что один из водителей предприятия жалуется на то, что его и коллег переводят на двенадцатичасовой рабочий график «под угрозой увольнения». Сотрудник приводит «цитаты» руководителя МУПа Андрея Митина - «...Будете работать как частники...На вопросы заявляет забудьте про семьи про все. будете только работать...Я вас заставлю работать. кому не нравиться пишите заявления на увольнения, даже заявлял и по 3 дня будете работать подряд» (прим. ред. орфография и пунктуация автора).
Как пояснили в группе МУП «ТТП», такая идея действительно имеет место быть. Из-за желания увеличить выпуск машин на линию водителям предложили сменить график с 8- на 12-часовой. К тому же такая практика давно реализуется в троллейбусном депо. Кроме того, в группе обратили внимание, что «фразы «Я готов работать и 3 дня, если буду хорошо получать», «Могли бы работать, как частники» принадлежат не генеральному директору, а самим же водителям, большинство которых, кстати говоря, возмущениями это предложение не встретило».
Предприятие утверждает, что перевести сотрудников на новый график сможет только с их добровольного согласия, соблюдая требования трудового законодательства.
«Никаких увольнений, тем более в ситуации, когда мы наоборот активно привлекаем новые кадры, конечно же не последует. Это бред. Мы хотим увеличить выпуск транспортных единиц и сократить временные интервалы между вагонами, а не остановить работу трамваев» - прокомментировал Андрей Митин.
Также «ТТП» опровергло информацию о том, что сотрудников перестанут доставлять на работу.
«Никаких подобных решений принято не было и не будет, так как сотрудники ТТП должны быть на рабочем месте в строго назначенное время. Если все станут добираться своим ходом, это может создать хаос», - поделился технический директор предприятия Сергей Казьмин.
