При знакомстве с новым партнером - обращаем внимание на :
1. Лицензия. Наличие официальной гос. аккредитации в качестве частного агентства занятости. Главное, на что нужно обратить внимание на этом этапе – есть ли у компании лицензия на аутстаффинг, так как предоставлять услуги аутстаффинга персонала может только аккредитованное агентство.
2. Опыт работы. В идеале компания должна существовать на