Верно то, что управленцев разного ранга и уровня развелось сверх меры. Но при сокращении производства и промышленности, которое произошло за последние 25 лет, нет нужды в том количестве специалистов с высшим образованием, которое выпускалось при Советском Союзе. Вот заменить высококвалифицированных работяг советского разлива, которые продолжают сегодня выходить на пенсию, оказалось почти некем.
Потому, как упал престиж рабочей специальности. Во многом, благодаря инертности самих руководителей различных отраслей промышленности и ведомств. Молодёжь не желает идти работать на производство из-за низкой заработной платы, отсутствия нормальных условий труда, отсутствии жилья и социальных гарантий. Да и модернизация производственных и промышленных обьектов происходит крайне медленно.
Кто же захочет обучаться рабочей специальности, ещё и за свои же деньги, чтобы потом трудиться, получая низкую зарплату, живя в кредитных долгах и на сьёмной квартире? Вот и валят чуть ли не все, после окончания школы, в институты, академии и университеты, лишь бы не попасть в категорию простых работяг. По окончании учёбы, тщетно бродят в поисках работы по специальности. Не найдя таковой, вынуждены работать кем придётся или же уезжают из страны. Вот и весь расклад.
Когда я устраивался (19 тому назад) у нас работало 450 человек - машинисты, помощники машинистов, водители автотранспорта, машинисты малой механизации, путейцы, слесаря, токарь... Ну и конечно ИТР и отдел кадров.
На данный момент число рабочих сократилось раз в восемь, зато кантора разрослась в пять раз! В техотделе было три человека, сейчас 8! Сидят за столами по-очереди. Везде кумовство, любой мало-мальский мастер, зам. или начальник тащит за собой жену, любовницу - не смыслящих в работе ничего, и получающих хорошие зарплаты!