По данным Росстата на начало 2018 года количество безработных от общего населения России достигло 4 млн. человек. При этом всего лишь 1 млн. из них получили официальный статус безработных. В России как и в странах бывшего СССР, человек способен найти работу, готов работать, но при всем этом может влачить жалкое существование, едва сводя концы с концами. Немалая часть населения стран СНГ прозябает в нищете. При этом люди не считают эту ситуацию чем-то из ряда вон выходящим. Они просто свыклись с подобной обстановкой. Эксперты относят эту часть общества к «рабочей» бедности. Причем в данную категорию попадает тот, кто работает полный день по графику, живет от зарплаты до зарплаты, обеспечивая себе лишь необходимые потребности.
Основные проблемы условий труда
Кроме низкого уровня заработных плат большую роль играют неадекватные условия труда, которые непосредственно влияют на рабочий процесс и частую перемену места работы. Сюда можно отнести:
-пренебрежительное отношение со стороны руководства -понуждение к дополнительному неоплачиваемому рабочему времени
-постоянное несоблюдение ненормированного рабочего графика
-перекладывание ответственности «поиск крайнего» на персонал нижнего уровня, перенос личных отношений в рабочие, «придираются, лишают премий, заваливают работой»
-штрафы по любой причине -заставляют выполнять задачи других работников -кумовство - на престижные должности ставят своих
Почему так мало получаем?
На то есть свои причины: - излишнее присутствие квалифицированных кадров на рынке труда т. е. если кто-то не захочет вкалывать за копейки, то на его место найдутся желающие. -- -при небольших пенсиях и стипендиях работать за минимальный оклад вынуждены и пенсионеры со студентами, понижая таким образом уровень зарплат рядовых сотрудников. - в России повсеместно распространен фиксированный (практически сведенный к МРОТ) оклад, зарплата оплачивается не по факту выполненной работы, хотя хороший специалист способен выполнять больший объем работы.
Подводя итоги, важно отметить, что после "голодных" 90-х граждане научились дорожить любым стабильным рабочим местом, причем даже с условием невысокой оплаты. Поэтому многие не в силах что-либо менять и довольствуются малым.
〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰 〰
Подпишитесь на канал «ВЫСОКОЕ НАПРЯЖЕНИЕ», ставьте 👍 - будьте в курсе новых событий!