Уфа озабочена пустующими высокооплачиваемыми должностями, сулящими претендентам космические зарплаты. Впрочем, рядовые ₽40-тысячные тоже свободны, ожидая работников.
Вот маркетинговый департамент, обремененный также вопросами рекламы, ищет начальника. Зарплата достаточно привлекательная – ₽200 тысяч. Место продолжает пустовать. Кадровики, ожидающие предложений претендентов, изнывают от безделья.
Аналогична ситуация с разработчиком мобильных приложений. Компания предлагает ₽160 тысяч. Специалист будет ведущим, уточняет отдел кадров. Некое предприятие, пишет пресса, ищет руководителя конструкторского бюро. Платить собираются от ₽150 тысяч. Статисты, подведя итог маю, сообщили: средняя башкирская зарплата – ₽40 тысяч. Пустующие должности, согласитесь, многократно превышают середнячков.
Окружающая Уфу Башкирия, тоже ищет высококвалифицированных работников. Так, Стерлитамаку требуется глава коммерческих проектов на ₽200 тысяч. Республиканские трудовики имеют и другие примеры должностей, малопривлекательных рядовому обывателю.
Сфера торговли, недосчитывающаяся 32% специалистов, буквально обескровлена кадровым голодом. Следом идет строительная отрасль, укомплектованная на 85%. Аналогично положение в производственной сфере. Каждое пятое объявление, констатируют трудовики, разыскивает рабочих.
Москва недавно восхищалась налаженными социальными лифтами – Центру стало полегче находить губернаторов. Похоже, скоро столица займется токарями, сварщиками, другими рабочими специальностями.
http://ufatimes.ru/society/395-ufa-ne-mozhet-nayti-glavu-departamenta-na-200-tysyach.html