Летом прошлого года в МИФе появилась традиция проводить «Четыре обеда». О ней нам рассказал Филипп Гузенюк, а позже этот совет появился в книге «Бизнесхак на каждый день». Это простой метод взаимодействия с коллегами — когда вы созваниваетесь, и на протяжении получаса-часа обсуждаете свои дела.
Каждый должен рассказать о том, чего он успел добиться за последнюю неделю, упомянуть, что не получилось и пообещать что-то сделать в следующие семь дней. Обсуждать можно не только рабочие дела, но и личные достижения. Получается такой продуктивный диалог с разбором взлётов и падений, а также планов на новые вершины.
Я уже «прочетыреобедал» с четырьмя своими коллегами и каждый раз заканчивался какой-то грандиозной идеей или проектом. Например, сейчас мы обедаем с Ларисой Парфентьевойи подбиваем друг друга попробовать себя в видеоблоггинге. Думаю, скоро всё будет.
Рекомендую вам тоже найти коллегу, родственника или просто знакомого и поговорить с ним на протяжении одного часа. Похвалитесь, пожалуйтесь и пообещайте что-нибудь. Уверен, результаты не заставят себя ждать.