Найти в Дзене
наш труд

Методы расчёта производительности труда

Начало: Как рассчитать производительность труда. Общий объём произведённой продукции

Подведём итоги, так как материал достаточно объёмный.

1. Выработку можно рассчитать как на единицу времени (час, день, неделю, месяц, квартал, год) [1], так и на одного работника [2]:

[1] Выработка = суммарный объём продукции/количество отработанного времени

[2] Выработка = суммарный объём продукции/среднесписочная численность работников

2. Суммарный объём продукции можно выразить тремя способами:

            1) натуральный – в штуках, тоннах, метрах, литрах и т.п.;

            2) стоимостной – в рублях;

            3) трудовой – в нормо-часах.

Натуральный метод, если можно так выразиться, самый честный. Если вы, конечно, не занимаетесь приписками, то легко подсчитать, сколько на самом деле изготовлено штук изделий, метров ткани, переработано литров молока и т.д.

Что касается стоимостного и трудового методов, здесь, как говорится, «возможны варианты»… 😊 У руководителей всегда возникает соблазн повысить производительность «при помощи карандаша» - увеличить стоимость продукции или норму времени на производство единицы продукции.

С последним явлением я сталкивалась сама в печальные для производства времена. Когда у цеха нет заказов, платить работникам нужно, а сокращение численности не приветствуется в соответствии с государственной политикой, происходят чудеса: время на изготовление тех или иных деталей вдруг увеличивается, иногда в разы.

Но такие игрища с трудоёмкостью не проходят бесследно. Так было и в этом случае – «уши вылезли», когда завышенные нормы начали заносить в ERP-систему “BaaN”, внедряемую на данном предприятии. В результате в целом время на производство одного изделия просто зашкалило, и все – и производственники, и заказчики (военные ведомства), что называется, «выпали в осадок».

Кто станет связываться с таким предприятием, которое будет одно изделие производить годами вместо нескольких месяцев? Вот вам и эффективность, и конкуренция… Как говорится, сами себя наказали ☹

Поэтому, задумываясь о повышении производительности труда, необходимо помнить, что производственный процесс – это система, и затронув один элемент, вы неизбежно порождаете цепочку изменений. Есть другие, реальные, способы повышения производительности труда, но об этом мы поговорим в следующий раз…

©Татьяна Самородских, 2017

-2

Читайте также: