Поиск работы и составление резюме кому за 40 - дело не простое. Если Ваш возраст приближается к 40, то Ваши шансы найти работу уменьшаются. Это совсем не означает, что у Вас проблема, но получить работу будет весьма непросто.
Так в чем же сложность найти работу после 40?
Ответ прост: Работодатель не захочет иметь лишних проблем.
Аргументировать свой отказ он может по разному, но одно верно — он боится:
- Что Вы будете часто пропадать на больничном;
- Будете с трудом переучиваться под специфику конкретной работы,
- Что не сможет заслужить вашего уважения.
- Потерять свой авторитет рядом со старшим человеком;
Цель резюме — сделать так, чтобы Вас пригласили на собеседование, даже если вы не вписываетесь в возрастные рамки, указанные в объявлении. Ваш главный козырь — большой профессиональный опыт, и именно его необходимо представить в наиболее выгодном свете. Вы должны убедить работодателя в своих бесспорных преимуществах. Составьте список своих преимуществ перед желторотыми юнцами, выберете из них 2-3 наиболее убедительных и постарайтесь представить, какую выгоду эти Ваши свойства могут принести работодателю.
Также очень важно обратить внимание на то, как написано ваше резюме. Соответствует ли текст современному официально-деловому стилю речи, нет ли в нем слов и выражений, обозначающих устаревшие понятия? Особенно тщательно следует проверить описания ранних мест работы, сведения о которых вы могли автоматически скопировать из давних вариантов автобиографии. Полезно просмотреть в Интернете презентации ваших более молодых коллег и сравнить с ними свое творение. Вы не должны им уступать!
Не стоит пропускать пункт о возрасте в своем резюме, так как это редко приводит к трудоустройству. Если возрастной ценз принципиален для опубликованной вакансии, то, приехав на интервью, вы лишь зря потратите время. Одно из решений проблемы — указать дату рождения в конце анкеты, например в разделе "Дополнительные сведения". Если в остальном вы идеально подходите под требования нанимателя и можете похвастать впечатляющим послужным списком, вполне вероятно, что вас все же пригласят на интервью.
Правильно составленное резюме — это только половина успеха. Главное же — во время интервью убедить потенциального нанимателя, что ваш возраст является не недостатком, а преимуществом, так как вы обладаете солидным жизненным и профессиональным опытом. С уважением и пониманием отнеситесь к любым замечаниям, тем самым показывая, что способны соглашаться с более молодым руководителем.
Кроме того, нужно внимательно отнестись к своему внешнему виду. Идеальный вариант — немного отдохнуть перед началом поиска работы. Тогда на интервью вы будете выглядеть бодрее и моложе, и шансы на трудоустройство заметно возрастут. Что же касается одежды, то для кандидатов в возрасте, как и для других соискателей, предпочтителен деловой стиль. Однако костюм и аксессуары не должны быть старомодными. Потертая тройка, видавший виды дипломат вместо современного портфеля для бумаг и морально устаревший мобильный телефон способны свести на нет все ваши усилия, и в итоге работа достанется другому кандидату — возможно, менее опытному, зато более внимательно относящемуся к собственному имиджу.
Другие статьи и советы по трудоустройству, а также успешному прохождению собеседования на сайте RABOTA-X.RU