Хорошо одетый человек тот, кто считается с собой и с другими
Пьер Карден
ДЛЯ ЧЕГО УСТАНАВЛИВАЮТ ДРЕСС-КОД
Одежда и внешний вид сотрудников – это залог хорошей репутации компании. Поэтому во многих организациях определен либо конкретный вид дресс-кода, или требования к облику офисного работника – либо введен запрет на ношение определенного вида вещей.
Фото 1. Не все прописано в корпоративном дресс коде.
Наша одежда и вид отражают: статус компании и ее состояние в общем, отношение к клиентам и посетителям, бренд компании (его чаще подчеркивают либо цветом костюма – либо обязательным наличием других, мелких деталей гардероба, к примеру галстука или платка), а также корпоративную культуру.
Фото 2. Единый элемент в корпоративном дресс коде.
ЧТО ОДЕТЬ НА РАБОТУ ЕСЛИ ДРЕСС-КОД НЕ ОБЯЗАТЕЛЕН
Существуют организации или региональные офисы, филиалы, куда не ступает нога клиентов и посетителей. А бывает так, что в небольшой компании весьма не высокая заработная плата. Может рабочее помещение плохо вентилируется, кондиционер отсутствует, или, наоборот – в помещении прохладно.
Фото 3. Иногда о единых требованиях к одежде можно не вспоминать.
Еcли хотя бы в одном из этих трех случаев вы узнаете свою работу, то, скорее всего, у вас строгого дресс-кода не установлено. Такую «свободу» называют undress без правил. Когда в компании такой стиль допускается, в отношении облика вам разрешено всё. Или практически всё.
Фото 4. Свободный стиль в офисной одежде.
В любом случае, не стоит относиться к своему внешнему виду небрежно: это всё равно обязательно отметят окружающие, «с выражением» иногда промолчав при этом.
Фото 5. Не испытывайте терпение своих коллег и руководства.
Самый важный и основной принцип, на который стоит опираться при формировании бизнес-лука: Ваша одежда должна скрывать ваш характер и подчеркивать ваши профессиональные и деловые качества.
Фото 6. Деловой костюм не обуза, а преимущество.
По основным правилам женщинам в офисе не допускается: неприкрытый одеждой живот, глубокие декольте (степень глубины, наверное, каждая определяет, полагаясь на собственную совесть), мини-юбки, спортивная одежда и обувь, а также другая одежда и обувь, мешающая мужской части коллектива думать исключительно о работе. Выбирайте чулки только классических цветов: телесный, бронза, черный или серый, а с рисунком или «сеточку» оставьте для других мероприятий.
Фото 7. Разделяйте работу и личную жизнь.
Мужчинам также не рекомендуется надевать на работу спортивную одежду и обувь, открытую обувь. Если джинсы допускаются, то наверх лучше одеть рубашку с коротким рукавом или хотя бы рубашку-поло, но не футболку. И крайне невежливо носить майку (хотя существуют исключения в некоторых отраслях).
Фото 8. Если нужно досрочно расторгнуть трудовой договор, можно использовать такой стиль в офисе.
МНЕНИЯ ДВУХ СТОРОН О DRESS-CODE
Многие люди, услышав о том, что на работе установлен дресс-код, впадают в уныние. Этому есть немало причин:
- невозможность выделиться среди других сотрудников;
- необходимость подбирать вещи и научиться их сочетать;
- не каждый может позволить себе приобретение минимального комплекта сразу;
- многие боятся по «несчастливой случайности» упустить из виду какую-либо деталь и не соответствовать требованиям компании в некий день.
В общем, для немалого количества трудящихся такие правила в компании приносят только головную боль.
Необходимость придерживаться каких-либо принципов помимо сотрудников отрицают и руководители некоторых предприятий. В их число входят IT-компании, студии красоты и дизайна, индустрия шоу и развлечений. Почему? Все дело в том, что даже минимальные рамки подавляют креативность и творческий дух в таких специалистах.
Фото 9. Креативность боится строгих рамок.
В целом, значительная часть современного общества больше склоняется к формату undress, подкрепляя эту тенденцию соответствующим уровнем лояльности к работодателю.
Но есть «белые воротнички», которые считают, что дресс-код – это модно. Они легко комбинируют классическую одежду, и, имея несколько комплектов в шкафу, легко могут сочетать одежду из разных комплектов, избегая внештатных ситуаций с утра, когда что-то оказалось запачкано. Дополняя комплект каким-либо стильным аксессуаром можно выразить свою индивидуальность еще ярче.
Фото 10. Классические комбинации.
Все-таки любой костюм - классический или элегантный деловой, брючный или с юбкой, делает наш вид действительно безупречным, и подчеркивает деловые качества.
Фото 11. Классические комбинации.
Сложно занизить значимость дресс-кода, зная, что успех компании делают люди, которые в ней работают.
Вам может быть интересно: