➤ Время чтения: ~ 10 мин.
В прошлой статье мы рассказали
- Основные советы,как выбрать мебель для кабинета
- Как выбрать мебель для домашнего кабинета
Как выбрать мебель для кабинета руководителя
Кабинет директора является деловым центром любой компании. Все самые важные встречи, крупные сделки, заключение выгодных соглашений и прочие мероприятия, влияющие на успешность и прибыльность бизнеса, проходят именно здесь. Важно понимать, что интерьер помещения, в котором работает руководитель, должен отличаться от рабочих мест рядовых сотрудников. В связи с этим выбрать мебель для кабинета руководителя не совсем просто, так как необходимо учесть несколько важных требований.
Основные требования к мебели для кабинета руководителя:
- Комфорт. Необходимо выбрать функциональную и эргономичную мебель для кабинета руководителя. Директору должно быть удобно работать с документами и офисной техникой, проводить совещания и вести переговоры.
- Качество. Лучше выбрать натуральную мебель для кабинета топ-менеджера: отдайте предпочтение дереву и шпону, можно также в сочетании со стеклом, металлом и камнем. Обивка мягкой мебели тоже должна быть натуральной.
- Соответствие дизайна кабинета персоне владельца и специфике компании. При оформлении пространства актуален как традиционный, так и новаторский подход.
Цветовые решения
Недостаточно просто выбрать мебель для кабинета руководителя. Особое внимание следует уделить цветовому оформлению помещения, где будет работать директор. Универсальное решение – естественные древесные оттенки мебели (дуб, венге, орех и прочее) либо ахроматические тона (серый, белый, черный). В таком случае интерьерные аксессуары позволят создать яркие визуальные акценты, свежесть впечатления и при этом не лишить обстановку деловитости.
Если же компания имеет молодежную, творческую или спортивную направленность (клуб, арт-студия, фитнес-центр и так далее), то можно выбрать мебель ярких цветов даже для кабинета директора.
Стиль оформления самого помещения должен соответствовать деятельности организации, выражать ее направленность. К примеру, директор компьютерной фирмы может работать в кабинете в стиле хай-тек, а руководитель салона красоты – в стиле модерн. В идеале должна быть учтена и личность самого топ-менеджера, а также его внешние данные. Так, хрупкая женщина потеряется на фоне массивной классической мебели, а крупный мужчина будет не очень солидно выглядеть в окружении легкой резной мебели.
Зонирование кабинета руководителя
Если помещение является достаточно большим по площади, то следует выделить несколько основных зон:
- для переговоров;
- для работы;
- для отдыха.
Большее количество времени проводится в зоне, отведенной для работы. В связи с этим позаботьтесь о хорошем освещении и наличии необходимого места для размещения сопутствующего оборудования или дополнительной тумбы.
В зоне для переговоров необходимо расположить длинный стол, за которым можно принять необходимое количество посетителей.
Релакс-зона может быть снабжена удобными креслами и журнальным столиком. Располагать зону для отдыха лучше всего в углу кабинета (по возможности у окна). Здесь директор сможет провести время с чашечкой кофе после обеда. Кроме того, руководителей крупных компаний часто навещают важные гости и действующие партнеры по бизнесу, с которыми можно поговорить о работе в непринужденной обстановке возле окна, а не за большим столом для переговоров. Такое гостеприимство демонстрирует расположение хозяина к визитеру.
Ассортимент современных производителей позволяет выбрать мебель для кабинета на любой вкус и под любой интерьер. Если руководитель компании не располагает свободным временем для самостоятельного обустройства кабинета, то ему следует довериться специалистам, которые подберут оптимальные варианты обстановки кабинета с учетом всех пожеланий и запросов.
Какую именно мебель выбрать для кабинета руководителя
Вы уже знаете, какую мебель необходимо выбрать для домашнего кабинета. Офисное помещение не является исключением. Здесь тоже самая важная роль отводится удобному и функциональному столу, который представляет собой ту видимую черту между хозяином и гостем. Стол должен органично вписываться в существующий стиль помещения и не выбиваться из общего плана. Есть даже целый список критериев, по которым нужно выбирать стол. Итак, дизайнеры интерьеров советуют:
- Выбирать столы из натуральной древесины, потому что они сразу располагают к сотрудничеству.
- Остановить свой выбор на древесине в коричневых тонах, так как эта цветовая гамма способствует усиленной умственной деятельности и внутреннему спокойствию.
- Выбирать все предметы мебели в одном цветовом решении и стиле (допускается двухтональное оформление).
- Выбирать рабочий стол для директора со столешницей в два раза шире простых офисных столов.
- Выбирать столы с оптимальными размерами (длина — 1,2-1,6 м, ширина не меньше 1 м). При этом расстояние от ближайшего собеседника до руководителя должно оставлять не менее 1,2 м.
- Располагать стол таким образом, чтобы никто не мог пройти за спиной директора. Лучше всего организовать рабочую зону так, чтобы руководитель был направлен лицом к двери, а стол при этом должен стоять у стены (боком по отношению к окну).
- Выбирать такую высоту стола, которая позволяет директору спокойно расположить руки на поверхности столешницы таким образом, чтобы не свисали локти.
- Делать выбор в пользу стола с регулируемыми металлическими упорами. Такая конструкция позволяет оптимизировать положение и высоту столешницы под потребности начальника.
Еще один важный элемент интерьера кабинета руководителя – кресло. Как правило, все стремятся выбрать этот предмет мебели для кабинета из самых дорогих материалов и с высшей степенью эргономичности. Однако есть и другие важные критерии, которыми стоит руководствоваться при покупке кресла:
- Обязательным условием качества является наличие пятилучевой опоры и колесиков с прорезиненной основой для бесшумного и плавного перемещения.
- Механизм регулировки кресла должен быть расположен таким образом, чтобы можно было отрегулировать какую-либо функцию, сидя на нем.
- Регулятор высоты кресла должен быть снабжен амортизатором, который позволяет снизить нагрузку на основу конструкции.
- Регуляторы высоты подлокотников должны позволять подобрать оптимальное положение для рук.
- Важно, чтобы можно было отрегулировать не только высоту подлокотников, но и угол их наклона. Такая функция способствует большему расслаблению рук.
- Действительно хорошее кресло оборудовано не только анатомической спинкой, но и выдвижным валиком под поясницу, который позволяет насладиться повышенным комфортном в течение рабочего дня и снизить степень усталости.
- Нижняя кромка сиденья должна быть круглой формы и иметь толстый слой из наполнителя.
- Угол наклона между спинкой и сидением не должен превышать 115°.
- Обивку кресла стоит выбирать из качественной натуральной или искусственной PU-кожи. PU-кожа – экологичный продукт на основе натуральной кожи, но с лучшей тактильностью, повышенной устойчивостью к стиранию и хорошими гигиеническими показателями (паропроницаемость, воздухопроницаемость, гигроскопичность). Данный материал является очень популярным благодаря высокому (в сравнении с кожзамом) качеству и доступной цене (в сравнении с кожей). При этом отличить изделие из экокожи от мебели из натурального материала невооруженным взглядом практически невозможно.
- Конструкция кресла должна отличаться хорошим механизмом раскачивания, который автоматически подстраивается под вес хозяина и обеспечивает небольшую амплитуду качания.
- Кресло должно сочетаться по цвету с остальными элементами интерьера. Если общий интерьер комнаты выполнен в светлых тонах, то и кресло следует выбирать аналогичного цвета. Однако важно учитывать и то, что светлый материал – более маркий.
В кабинетах руководителей часто располагаются шкафы-купе. Подобные конструкции очень вместительны, несмотря на свои незначительные размеры. Кроме того, такой шкаф может выполнять еще и декоративные функции (иногда за створками спрятан сейф или потайной проход в соседнюю комнату).
Еще один элемент мебели для кабинета – приставная тумба. Чаще всего она используется исключительно как приставной аксессуар к столу директора и имеет несколько меньшую высоту для того, чтобы расположиться под ним (иногда ее ставят перпендикулярно).
Как правило, приставные тумбы имеют четное количество выдвижных ящиков. Реже можно встретить варианты конструкций с одним большим выдвижным ящиком по центру и маленькими по бокам.
В такой тумбочке можно хранить документацию, канцелярские принадлежности и личные вещи (для этих целей больше подходят ящики с механическим или электромагнитным замком).
Также стоит помнить, что при оформлении рабочего места директора в офисе важно постараться раскрыть в интерьере сферу деятельности компании. Например, деревянная старая мебель явно не будет смотреться органично в кабинете директора молодой IT-компании.
Таким образом, правильно выбрать мебель для кабинета весьма непросто, но всё же вполне реально.
Читайте также: Экологически чистая мебель: особенности эксплуатации, советы по выбору, фото
Статья была вам полезна? Помогите каналу, ставьте "палец вверх" и делитесь постом в соцсетях. Для нас это действительно важно.
Оригинал статьи читайте на нашем сайте:https://www.belfan.ru/blog/kak-vybrat-mebel-dlya-kabineta/