Удивительно, но оказывается отказать работодателю для некоторых сложно. Такая же проблема бывает и у самого работодателя. Неудобная ситуация выходит, кстати поэтому и возникаются неоправданные ожидания: почему мне не перезвонили? Или какого черта он не берет трубку?
Мой маленький совет: не брать трубку - это верх идиотизма, это злит и оставляет крайне неприятный осадок. Что бы этого не было, всегда говорите честно, вежливо, извинитесь и объясните причины. Поймите вежливый отказ снимает вопросы, убирает вопросы и это в принципе нормально на любой стадии приема.
Реальная история:
Буквально этим летом собирался принять сотрудника. Он хотел перейти из другой организации по причине того, что уже давно нет изменений ни в должности, ни в заработной плате. Все вопросы были оговорены заявление подано на прием, да и сам прием уже был одобрен всеми службами, но вот незадача в момент увольнения его уговорили остаться. Видимо сотрудник для них был ценный: ему предложили другое место (продвижение по карьере) и выше З/П. Собственно позвонил извинился. Процесс сразу остановили и начали искать другого сотрудника. Но главное другое. Я рад за него и в случае если придет повторно готов повторно попробовать принять на работу.
Мораль только поймите правильно: не надо спекулировать или же шантажировать работодателя своим уходом, кому-то конечно повезет, но в большинстве случаев уволят же...
Ставьте пальцы вверх и подписывайтесь на канал, будет еще много интересного!