Принято ставить цели именно в Новый год. Все привыкли ставить задачи на год грядущий и следовать им в течении всего года. Но эксперты доказали интересную закономерность – цели лучше ставить осенью, как личные, так и цели в работе.
ЛЕТО КРАСНОЕ ПРОШЛО
Лето – пора отпусков и морей, мало кто помнит о работе. И вот, когда приходит сентябрь многие, отдохнув с новыми силами берутся подгонять работу до окончания года. Осень – самое время для успешного закрытия года. Венди Осефо (профессор из университета Дж.Хопкинса), утверждает: «Нужно ставить реальные цели осенью. Осенью, набравшись сил летом, в офисе работа будет более продуктивнее, чем в январе. Не растачайте энергию впустую»
Не ставьте непосильных задач. В профессиональной деятельности нужно удерживать концентрацию такую же как и в планировании отпуска. Разбивайте большие цели на более мелкие, что бы было удобно и под силу выполнить их шаг за шагом. В итоге вы придете к большой цели.
ОКТЯБРЬ ПРОДУКТИВНЕЕ ИЮНЯ
Замечали, что в июне мы только удивляемся, как быстро прошло полгода. Средина года, а мы все никак не предпримем с чего начинать выполнения задач. Дело в том, что изначально прислушавшись к своим амбициям мы видим только глобальные цели и пытаемся их выполнить, тем самым время идет, а никаких сдвигов нет. А взгляд нужно фокусировать на краткосрочные цели.
И вот, за окном октябрь, до конца года три месяца. Что же нужно делать, чтобы закончить список своих дел?
Распределите цели на эти три месяца подробнее. Обязательно проверяйте их. Так вы увидите свой прогресс, и будете знать, что нужно сделать до Нового года.
СНИМИТЕ РОЗОВЫЕ ОЧКИ
Признайтесь себе, что в январе вы поставили себе недосягаемые цели. Сделайте самоанализ, а именно посмотрите где вы допустили ошибку и почему в октябре все еще нет результата. После этого беритесь за составление четкого плана на три месяца и не откланяйтесь от него. Подумайте о той цели, которую вы не успели достичь, осознайте причину – подтяните там, где более слабое место. Даже если получили отказ или погорели с рекламой, это должно быть уроком и мотивацией сделать больше и умнее в следующий раз.
ПРОСТО НЕ ОСТАНАВЛИВАЙТЕСЬ
Общей чертой у богатых и руководителей является – постоянное движение. Они не останавливаются когда достигли, или не достигли желаемого, они даже получив шишку, сделали выводы и прут на полной силе дальше. Неудачи мотивируют их быть сильнее. Начав планировать в октябре, вы к январю уже предпримите шаги к выполнению цели и когда механизм запуститься, вряд ли захотите останавливаться в январе. В январе вы уже будете думать о том, чего добьетесь в апреле, а в апреле — о планах на осень.
КАЖДЫЙ ШАГ ПРИБЛИЖАЕТ ВАС К МЕЧТЕ
Генеральный директор и основатель reacHIRE Эдди Суортц утверждает, что определение целей в октябре позволит вам разбить задачи на более мелкие составляющие – от небольшого задания к недостижимой цели. Скажем, к концу года вы хотите превысить целевой показатель продаж, но за три года дорасти до позиции менеджера. Когда вы увидите, как каждый шаг приближает вас к мечте, вы продолжите двигаться к цели, которая несколько октябрей назад казалась вам невыполнимой, а сейчас стала реальностью.