После объявления правительством о повышении пенсионного возраста по труду и занятости населения (Минтруда) в регионы направлены рекомендации по мониторингу занятости граждан, приближающихся к пенсионному возрасту. Органы власти субъектов должны составлять списки предприятий и организаций, где работают "предпенсионники", контролировать численность таких работников и регулярно предоставлять данные для подготовки отчета правительству.
"Федеральная служба по труду и занятости предлагает для реализации соответствующих мер, в том числе: формирование перечня предприятий и организаций, в которых граждане предпенсионного возраста осуществлять трудовую деятельность, организации мониторинга численности сотрудников предпенсионного возраста этих предприятий и организаций", - говорится в документе. "Для реализации комплекса мер, направленных на обеспечение защиты трудовых прав граждан предпенсионного возраста, Роструд осуществляет Мониторинг реализации мер по содействию занятости граждан предпенсионного возраста. Обобщение и анализ данных, полученных из регионов будут подготовлены в конце сентября", - сообщил Роструд.
В Министерстве труда отметили, что регионы будут предоставлять эти данные ежеквартально, на их основе будут формироваться отчеты. "Первый квартальный отчет будет сформирован в конце октября", - сообщили в пресс-службе Министерства труда. Помимо результатов мониторинга со стороны регионов, Минтруд будет использовать данные системы персонифицированного учета Пенсионного фонда России при подготовке отчета правительству.
Как пояснили в Министерстве, в первую очередь, мониторинг численности работников предпенсионного возраста касается мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения, то есть первых поколений, подпадающих под переходный период пенсионной реформы. Эти мужчины и женщины должны были выйти на пенсию в 2019 году, но задержатся на рынке труда еще на год.
Сейчас предпенсионным возрастом принято считать два года до выхода на пенсию в общем порядке. Но президент Владимир Путин предложил расширить его с двух до пяти лет, пока идет переходный период реформ (то есть до 2028 года). Если ориентироваться на предложение Путина, то в России на 1 января 2018 года проживало 5 млн женщин и 4,9 млн мужчин предпенсионного возраста (данные Росстата).
Роструд рекомендовал местным властям провести встречи с работодателями на региональном и муниципальном уровне "о соблюдении трудового законодательства о запрете на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста", следует из документа. Кроме того, регионам предлагается организовать целенаправленную работу с пре-пенсионеров, чтобы принять превентивные меры для содействия их трудоустройству и организации мониторинга трудоустройства граждан предпенсионного возраста.