Найти тему
Кризистан

Неизбежное негативное последствие повышения пенсионного возраста, перечеркивающее все плюсы реформы

Оглавление

В странах Европы наряду с экономическими выкладками о позитивных перспективах реформирования пенсионных систем все слышнее становится глас разума. Критики повышения пенсионного возраста опираются на одну очень серьезную проблему, с которой столкнулись почти все экономики, перенесшие пенсионную реформу.

Рост безработицы среди молодежи

Молодые жители европейских стран не могут найти работу. Все вакансии заняты старперами, которые вынуждены трудиться до 65-70 лет, чтобы выработать минимальный стаж и получить ту большую пенсию, которой славится их государство.

Старикам везде у них почет, как говорится. А вот молодым дорог не открывают.

Есть официальный статистический показатель - безработица среди молодежи. Давайте посмотрим на реальные цифры, чтобы оценить, что ждет нас с вами после реализации пенсионной реформы.

Неумолимая статистика

Беру только европейские страны, перенесшие повышение пенсионного возраста. В скобках привожу действующий пенсионный возраст.

  • Греция - 39,7% (67 лет)
  • Испания - 34,1% (65,5 лет)
  • Сербия - 33,3% (62-65 лет)
  • Италия - 32,6% (65,5 - 66,5 лет)
  • Хорватия - 22,7% (62-65 лет)
  • Кипр - 22,4% (65 лет)
  • Франция - 20,4% (62 года)

Молодежь не может устроиться на работу до 25-27 лет. Как им вырабатывать минимальный стаж 35-40 лет, необходимый для получения пенсии, если в 25 они без работы?

Устроившись на работу в 30, можно работать до 70 лет и не получить пенсию из-за нехватки стажа.

Волшебной кнопки "найти работу" не существует ни в одной стране мира
Волшебной кнопки "найти работу" не существует ни в одной стране мира

Что будет в России?

То же самое, только хуже. Потому что стартовые позиции проведения реформы у нас кратно хуже, чем в Европе. Если они начинали повышать пенсионный возраст с общей безработицы 1-3%, то правительство Медведева приступает к реформам с официальной цифры 5% безработных, а неофициальной - 20-30% в зависимости от региона.

Россиянам уже сейчас некуда идти работать - ни молодым, ни сорокалетним, ни пожилым. Что будет, если в течение 8-15 лет вакансии перестанут освобождаться из-за того, что люди не уходят на пенсию?

Чтобы решить проблему, нужно работать над развитием экономики - привлекать инвестиции, строить заводы и фабрики, озаботиться созданием новых рабочих мест и стимулирование предпринимательской активности.

Товарищ Путин, где обещанные 25 млн рабочих мест? Фото - putin.kremlin.ru
Товарищ Путин, где обещанные 25 млн рабочих мест? Фото - putin.kremlin.ru

Все плохо, а будет еще хуже

Лет 10 назад Путин обещал нам 25 миллионов новых высокотехнологичных рабочих мест к 2018 году. Где они, эти рабочие места? Еще 3-5 лет назад найти работу было значительно проще, чем сегодня. Ситуация ухудшается, а не улучшается. И на фоне захлебывающегося в переизбытке людей рынка труда нам предлагают поработать лишние 5-8 лет.

В том, что официальную безработицу нам покажут такую, какую им надо, у меня сомнений нет. Уже сейчас в центрах занятости всеми правдами и неправдами стараются отфутболить человека, лишь бы не давать ему статус безработного. Молодых людей, закончивших учебу и пришедших искать работу со свеженьким дипломом, стараются вообще не ставить на учет.

Мой прогноз:

  • реальная безработица взлетит с нынешних 20-30% до 40-45% в зависимости от региона;
  • официальную будут держать в пределах 10% и обвинять в ней кого угодно - санкции, госдеп или даже врожденную ленивость россиян.

Угробить и без того вялую российскую экономику очень легко. Нужно просто поднять пенсионный возраст.

Ставьте лайк, делитесь статьей в соцсетях, подписывайтесь.