— Каждый может научиться монтировать
У многих сегодня впечатление создается именно такое. Персональные компьютеры и программы нелинейного монтажа сделали профессию, которая раньше была исключительно для профессионалов, общедоступной. Для того, чтобы попасть в монтажную, где проводилась работа над приличными проектами, приходилось много работать.
Это было тогда. Сейчас же меньше, чем за десять тысяч рублей, после нескольких коротких курсов каждый может нажимать на кнопки, накладывать фильтры, создавать эффекты и выкладывать получившееся видео на YouTube или даже высылать на телевидение. Тем не менее, опыт не заменить ничем. Спросите об этом любого монтажера, которому пришлось исправлять работу неопытного новичка с низким гонораром.
— Монтажер принимает финальное решение
Как бы не так. Раньше монтаж чаще всего представлял собой совместную работу монтажера и режиссера или продюсера. На сегодняшний день, в условиях забитой сетки ТВ-программ, существует множество уровней, на которых твой продукт должны одобрить. Первый — это режиссер и продюсер, второй — продакшн-компания, третий — канал. Кажется, практически каждый считает своим долгом выразить свое мнение. Во многих случаях после всех этих проверок и согласований проект может вновь вернуться на стадию первой монтажной склейки.
— Монтажеры — люди асоциальные
Представьте: мы заперты в темной комнате от 8 до 24 часов в день, обычно с продюсером, режиссером или с ассистентом продюсера, которые испытывают нервный срыв по той или иной причине. Может быть, они физически и морально измотаны, переживают, как бы не потерять работу, а может недавно расстались со своей девушкой или парнем. Но мы заперты в одной комнате и нам нужно решать общие задачи. Мы проводим больше времени с переутомленными продюсерами во встревоженном состоянии, чем большинство психотерапевтов. Так что асоциальными нас назвать нельзя.
— Монтажеры — узконаправленные специалисты
Все чаще и чаще от монтажеров требуют специализации в определенном жанре. «Требуется опыт в монтаже инсценировок преступлений», «требуется опыт в монтаже документальных фильмов», «опыт в монтаже доку-реалити» и так далее.
Подобная избирательность оскорбительна для любого хорошего монтажера и чаще всего показывают невежество сотрудников HR-отдела и их боязнь потерять работу. Любой монтажер, который не просто так есть свой хлеб, может смонтировать все, что угодно. Не существует волшебной формулы, которая бы указывала, что мы можем работать с определенными жанрами только спустя некоторое время. Мы гордимся разносторонностью, гибкостью и сложными задачами.
Оригинальный текст можно найти по адресу: http://www.cinemotionlab.com