Часто слышу миф, что после сорока лет существуют сложности с поиском работы, да и в принципе с самореализацией в каком-либо виде.
Так ли это? Или скорее это лишь фон информационный?
Давайте разбираться.. На мой взгляд, это скорее миф, который создан в интернете молодежью. Дело в том, что 70% статей в интернете в социальных сетях пишутся людьми до 30 лет . Естественно, они пишут на понятные для себя темы, для своей категории читателей.
А если брать сухие факты, то на мой взгляд, 40 лет - это самый расцвет жизни!!! Мы ещё сильны физически, при этом у нас целый ряд преимуществ: мы уже имеем опыт, наш базис знаний значительно выше, чем у людей в 30 лет, в нас уже не играют так дико гормоны - мы стабильны.
Давайте вспомним стандартные критерии любого работодателя:
-Высшее образование
-Наличие опыта
-Стабильность
Под какой из них мы не подходим ?
Мне одному кажется, что, скорее, МЫ выигрываем по всем?
Знаете, мне 39. Год назад я потерял работу, думал, жизнь кончилась, но когда оглянулся по сторонам - понял, что на самом деле я, оказывается, не жил ДО. Да, бесспорно, я долго искал работу перед тем, как набрести на вакансию компании CCDS. Тем не менее, я ее нашел и впервые за очень долгое время чувствую себя, действительно, на своем месте.
Я очень хорошо влился в команду к ребятам, открыл для себя новую грань. Они очень долго пытались найти себе в команду человека моего возраста и с моим опытом.
Парни- гении своего дела, а я для них -это опыт. Умение становления линейных задач, возможность вести переговоры с более серьезными компаниями.
Ключевая мысль: не бойтесь своего возраста - мы не стареем, а приобретаем бесценный опыт, и молодежь без него никак не может. Она может догнать нас по знаниям, но житейский опыт - это только годы.
Всех благ
------------------------------------------------------------------------------------------------
Если вам был интересен материал, то поставьте лайк этой статье и подписывайтесь на наш канал и группу ВК https://vk.com/ccds_ru