Министерство труда опубликовало проект постановления правительства, которое определяет производственный календарь на 2019 год.
Итак, согласно документу Минтруда, на Новый год и майские нас ждут отличные каникулы. Новогодние праздники продлятся 10 дней: с 30 декабря по 8 января. При этом попадающие на выходные 5 и 6 января переносятся на 2 и 3 мая.
А майские каникулы будут разбиты на две части: 1-го по 5-е и с 9-го по 12-е. Те, кто вовремя успеют взять в счет отпуска или за свой счет три дня (6-8 мая), смогут получить полноценный отпуск в мае на 12 дней.
Еще по три дня отдыха будет в марте (с 8 марта по 10 марта) и ноябре (с 2 ноября по 4 ноября).
Впрочем, что хорошо для работников, плохо для работодателей. Россия – мировой чемпион по праздникам, сегодня в нашей стране отдыхают на 4-6 дней больше, чем в Советском союзе. Это, конечно, отражается и на экономике: частичные выгоды от такого отдыха получают только торговля, туристический и развлекательный бизнес. Остальные предприятия, учреждения и организации закрыты и не работают. По оценкам экспертов, длинные праздники наносят ущерб экономики России свыше 1 трлн рублей в год.