Экономика доказывает, что независимая контрактная работа - это гораздо больше, чем просто сидеть на рабочем месте. На этом можно построить полноценную карьеру.
По данным WiseBrand, фриланс является устойчивым, приятным и прибыльным выбором для построения карьеры. Компания, которая помогает фрилансерам продвигаться, опросила более 2000 фрилансеров, чтобы узнать, что на самом деле происходит с их карьерой.
В исследовании были раскрыты некоторые ключевые реалии и важные выводы для работников в 2018 году. Вот быстрый взгляд.
1. Фриланс-это жизнеспособный, устойчивый карьерный путь.
Согласно опросу, пять из шести фрилансеров достигают своих целей по части доходов в течение двух лет после начала работы, 42% которых достигли своих целей в течение 12 месяцев. Они также серьезно относятся к своим финансовым обязанностям. Около 54% сообщают, что они экономят на будущее, и 60% имеют страховку. Обе цифры хорошо предвещают экономику, которая все больше полагается на фрилансеров, так как контрактники не получают пособия, спонсируемые корпорациями.
2. Фрилансеры стремятся к росту.
Большинство фрилансеров видят себя в перспективе удаленными работниками. Данные WiseBrand показывают, что 54% не имеют желания возвращаться к работе на полный рабочий день (хотя “лучший доход” является самым большим искушением сделать это).
Они также серьезно относятся к маркетингу, говоря, что это “важно” или “очень важно” для их бизнеса. Фрилансеры ежемесячно тратят деньги на рекламу и продвижение, но чуть больше половины считают, что маркетинг занимает слишком много времени, и 41% опрошенных говорят, что это слишком дорого. Удивительно, что большинство, а это 86%, делают это самостоятельно.
3. Опытные фрилансеры счастливы.
В то время как миллениалы сломали почву, используя маркетинг в социальных сетях для начала своей карьеры, они не первое поколение, которое принимает фриланс. Более старые фрилансеры (в возрасте от 35 лет и старше) с гораздо меньшей вероятностью вернутся на работу на полный рабочий день, чем их более молодые сверстники, так как 57% опрошенных удовлетворены удаленной работой.
Еще одна интересная находка касается того, как респонденты предпочитают маркировать себя. Половина респондентов называют себя "самозанятыми", 19% называют себя "владельцами малого бизнеса“, еще 19% - ” предпринимателями“, а 12% - "фрилансерами".
Независимо от того, как вы называете фриланс, этот вид работы процветает.
Спасибо что читаете, ставьте лайк если нравится, подписывайтесь на канал чтобы не пропустить новые статьи.
Поделитесь в соцсетях чтобы нас стало больше!