Сколько вы можете выполнить продуктивной работы за 8 рабочих часов? Много, если постараться. Но, к счастью, или к несчастью, человек — не робот, и не может продуктивно работать, не отвлекаясь, более 3 часов (если речь не идет об однообразных операциях типа нажатия кнопки на конвеере раз в минуту).
Максимальная производительность работы одного человека
Представим, что вы решили сильно сконцетироваться, превозмочь себя, и работать интенсивно все 8 часов. Нет, даже не 8, а 12. Это возможно на коротком отрезке времени, я пробовал, об этом опыте писал здесь.
Но вот какая беда: в сутках всего 24 часа, вы должны есть, спать, поддерживать гигиену. И даже если некоторое время работать на пределе, дальше наступает выгорание: просто опускаются руки.
Так что же делать, как можно увелить производительность своей работы в 10 раз, если мы видим, что максимум - 4 раза?
Покупайте чужое время, оно свободно продается на рынке труда
Внимательные люди заметили, что ограниченным ресурсом, создающим данную проблему, выступает время.
Поэтому секрет прост: все, что вам надо сделать - это купить время других людей. Нет, вру, не все. Купить и окупить его многократно. Это называется делегированием.
Я занимаюсь развитием своего журнала «Рекономика» - это дело, которое меня кормит сейчас.
Имея доход в 10 тысяч рублей (это был этап первичной монетизации стартапа), я просто закрыл глаза и нанял своего первого удаленного сотрудника на эти деньги, не оставив себе ничего. Результат появился сразу.
Мой результат в цифрах
С помощью данного метода я за несколько месяцев увеличил чистый доход со своего журнала (уже после оплаты работы сотрудников) с 10 до 100 тысяч рублей в месяц и более - примерно в 10 раз. Если же говорить о выручке, то она увеличилась примерно в 20 раз.
Конкретно этих результатов я достиг с января по апрель этого года. Далее был небольшой откат, сейчас возобновился рост дохода.
При этом за 10 тысяч, самостоятельно развивая свой проект, я пахал на износ, получал очень слабый рост взамен на свои усилия и не имел свободного времени, а сейчас, имея в 10 раз больший доход, который постоянно растет, я уделяю ему не более часа в день и могу вкладывать свое внимание в новые интернет-проекты.
Делегирование — как конкретно это делается
Если вам интересно, как конретно нанять своего первого удаленного сотрудника, который снимет с вас рутинные задачи, как эффективно ставить сами эти задачи и каким образом данное мероприятие вообще окупается, я записал подробное видео с пошаговым разбором, как применять стратегию делегирования и стать из исполнителя эффективным руководителем.
А если инфа была полезна, не забудьте подписаться на мой видеоблог. Там я рассказываю много интересного из своего бизнес-опыта. И на этот канал тоже подпишитесь, здесь я тоже иногда пишу.