Без этого элемента невозможен рост любого бизнеса. Именно поэтому 90% проектов малого бизнеса не переживают первый год существования. В конце статьи вас ждет очень необычный чек-лист, пройдите его обязательно!
Малый бизнес. На старт, внимание...?
На первом этапе (назовем его стартап) главный элемент - личность создателя проекта. Именно от его энергии и вовлеченности зависит первый успех.
Часто молодые предприниматели делают ошибку - сначала нужно открыть офис, пустить рекламу и смотреть на результат. Сработало - не сработало. И на этом принимают решение о дальнейшей работе проекта. Но ведь всегда есть пусть проще! Достаточно представить, что всё может быть в корне иначе!
Как понять, что сейчас главное?
Очень просто. Где есть драйв и энергия, желание заниматься даже бесплатно - это и есть главное на данном этапе развития.
Если мы говорим про бизнес, то это система (самозанятость не берем в рассмотрение), поэтому управляться он должен как система. Есть огромное количество методов управления: от армейского (Генри Форд) до полностью свободного и партнерского (современные организации а-ля Semco). И выбирать метод нужно на базе личных качеств владельца бизнеса, в противном случае эта модель не взлетит.
Бизнес-армия или свобода?
Это очень сложный вопрос. Построить эффективную свободную организацию очень сложно, но это отличный шанс избавиться от многих проблем: текучки кадров, негативной атмосферы внутри и т.д. Но у свободных компаний есть негативный момент: люди, работающие в ней, должны обладать высоким уровнем осознанности, готовностью идти на риск ради компании. И в этом очень важна роль владельца. Если он способен вызывать уважение и доверие, то шанс на успех сильно возрастает.
Мини чек-лист личности владельца
Этот чек-лист родился из общения с 250 предпринимателями различных сфер бизнеса. Интересно то, что 80% из них указали именно эти пункты, как наиболее важные.
- Вы занимаетесь спортом и ставите в нем конкретные цели
- Вы видите, к чему должна придти компания через год
- Вы не боитесь амбициозных целей и задач
- У вас есть семья, или вы серьезно задумываетесь о её создании
- Вы способны без приказов убедить человека
- Утром вы не думаете "скорее бы выходные"
- Вы способны брать ответственность за свои слова
- Вы не замечаете времени, когда ведете бизнес
- У вас есть минимум 6 часов свободного времени в день
- Сотрудники не говорят о вас за вашей спиной
- Вы можете держать свое слово