На пути вверх по карьерной лестнице вас могут подстерегать несколько “ловушек”. Хотя бы в одну из них однажды попадал каждый. Мы подготовили для вас список из топ-5 действий, которые помогут вам расти как личности и эксперту и занимать более высокие ступени в профессии.
1. Не скрывайте уровень своих компетенций
Открыто заявляйте о своих успехах и достижениях. Принцип “сам себя не похвалишь - никто не похвалит” действует здесь безоговорочно. И чтобы “дорого продавать себя” как профессионалу, оттачивайте навыки самопрезентации.
2. Оценивайте свои возможности и реальный потенциал в позитивном ключе
Вам предлагают сложный, но интересный проект “на вырост”? Расценивайте это как возможность получить мощный профессиональный опыт. Согласитесь, оставаясь в рамках привычного функционала, трудно ожидать расширения компетенций.
3. Проявляйте инициативу и предлагайте ценные идеи
Многим руководителям нужен убедительный повод для повышения сотрудника или увеличения ему заработной платы. Хорошей причиной может стать вовремя сделанное ценное и конструктивное предложение. Если вы сможете не только подать хорошую идею, но и успешно воплотить её, принеся выгоду своей компании , ваши шансы на карьерный рост заметно увеличатся.
4. "Будь лучшей версией себя "
Всегда повышайте качественные показатели своей работы: выполняйте всё немного лучше, чем от вас ожидают. Вы обязались сделать что-то на 100%? Сделайте на 120%. Действуйте в соответствии со своими жизненными принципами, независимо от условий и обстоятельств.
5. Связи решают!
Старайтесь выстраивать одинаково хорошие и искренние отношения со всеми сотрудниками компании, вне зависимости от их статуса и полномочий. Друзей среди коллег заводить довольно легко, а врагов - ещё легче. Помните о поговорке: “Не ссорься с уборщицей, если хочешь стать президентом”.