Большинство людей не любят свою работу. Многие социальные исследования показывают, что только 1 из 5-ти человек по-настоящему любит свою работу. Ещё 1 из 5-ти её ненавидит и остальная часть вовсе принимает принимает свои обязанности, как нечто должное. Зачастую люди думают, что отношение к работе изменить невозможно, однако это не так. Есть очень много способов помочь себе изменить отношение к работе в лучшую сторону. Вот некоторые из них:
Ваши коллеги ненавидят свою работу? Не слушайте их. Среди коллег всегда найдутся люди, которые ненавидят свою работу. Они расскажут вам истории о том, что начальник — полный идиот, организация хочет постоянно использовать вас во всём, остальные сотрудники — это болваны, а сама работа смехотворна и бессмысленна. Некоторые из них любят делать это специально, получая удовольствие (иногда несознательно) от того, что вводят других людей в уныние.
Услышав только негатив о вашем рабочем месте, вам станет только труднее найти в ней положительные моменты, которые могут существовать. Это в конечном итоге заставит вас чувствовать себя хуже не только по отношению к работе, но и к самому себе (если это место и эти люди настолько ужасны, почему я всё еще здесь?). Проводите время с коллегами, которые имеют более позитивное мнение, они могут значительно изменить ваш эмоциональный отклик на работу в лучшую сторону.
Выполняйте больше ту работу, которая приносит вам удовольствие. Подумайте, есть ли определённые обязанности, которые вам нравятся больше, чем другие? Возможно, ваш работодатель будет открыт для того, чтобы вы тратили время именно на них. Совершая те действия, которые вам нравятся, вы достигните намного более успешных результатов и будете намного меньше уставать на протяжении рабочего дня. Также это поможет вам изменить в лучшую сторону мнение о вашей работе. Работодатели хорошо знают об этом, поэтому не пренебрегайте возможностью обсудить с ними этот вопрос.
Развивайтесь. В большинстве случаев, негативное мнение о работе может складываться от рутины и скуки, с которой приходится сталкиваться каждый день. Если вы довели свои рабочие навыки до автоматизма и можете выполнять свои обязанности “одной рукой”, то ничего удивительного в том, что ваша работа стала для вас скучной, нет. Согласно статистическим данным, большинство людей получают больше удовольствия от работы в том случае, если их обязательства не слишком их утомляют, но и не дают расслабиться.
Если вы достигли высоких навыков в исполнении ваших обязанностей, подумайте, что именно было бы неплохо узнать нового и как это можно было бы использовать в рабочее время, чтобы работать стало интереснее и это сделало из вас более ценного сотрудника для организации. Приобретение новых знаний и навыков могут повысить вашу эффективность, а также разнообразить рабочий процесс.
Будьте честными. Этот принцип позволяет улучшить качество вашей жизни во всех аспектах, особенно в работе. Честно и качественно выполненная работа принесёт в конечном итоге намного больше удовольствия, чем недобросовестный аналог. Таким образом вы не только убережёте свою нервную систему от конфликта с начальством, заказчиком или клиентом, но и сохраните свою репутацию, что очень важно в любых рабочих моментах. Используйте этот совет во всём, он действительно работает.
Вознаграждение. У каждого из нас есть навыки и таланты, которые нужны другим людям. Эти люди, готовы платить нам за их применение. Поэтому мы должны упорно работать, гордо развивать своё ремесло и учиться на чужих ошибках. Также разумно дисциплинировать себя в улучшении этих навыков и талантов. Чем больше мы их развиваем, тем больше они имеют цену. И чем больше они увеличатся в цене, тем большее вознаграждение мы получим за их применение.
Не гонитесь за деньгами. В то время как вознаграждение является неплохим стимулом и мотивацией, стремление к богатству и богатство в качестве конечной цели всегда оказывается проигрышным выбором. Богатство никогда не будет полностью удовлетворять … мы всегда будем искать больше. Люди, которые рассматривают свою работу только как средство разбогатеть, часто попадают в искушение, вредное поведение и бессмысленные желания, что в конечном итоге приводит к совершенно обратному результату.