Депутаты Госдумы внесли законопроект № 575260-7, который, в случае принятия, поможет в трудоустройстве молодым специалистам, окончившим средние профессиональные и высшие учебные заведения.
Действующее законодательство не содержит норм, которые обязывали бы центры занятости или организации обеспечивать реализацию гарантий трудоустройства молодых специалистов.
Как считают депутаты, необходимо обязать работодателей, численность сотрудников которых превышает 250 человек, брать на работу вчерашних студентов в возрасте до 25 лет, обучавшихся по очной форме, которые начинают трудовую деятельность. При этом наем будет производиться в соответствии со специальностью в дипломе.
Предлагается установить квоту в размере 2% от общего числа сотрудников. При ее исчислении работников с вредными условиями принимают в расчет.
По мнению авторов законопроекта, проведение данных мероприятий, поможет решить проблему трудоустройства молодых специалистов. Но документ не отвечает на вопрос о том, как часто работодатель должен будет нанимать таких специалистов, в какой промежуток времени им необходимо будет работать по квоте и когда работодатель будет готов их перевести в разряд обычных сотрудников.