С приходом новой пенсионной реформы и увеличение возрастного порога выхода на пенсию по возрасту, несомненно, является поводом для бурных обсуждений в обществе. Возраст 60 лет для женин и 65 для мужчин в условиях российских реалий кажется чем-то невозможным или недостижимым. Однако, давайте сегодня попробуем за горизонт, на другие ведущие страны Европы с их пенсионными системами и реформами в этом направлении, возрастными ограничениями по возрасту для выхода на заслуженный отдых.
Для этого будет использованы циклы статей, посвященные каждой стране отдельно. Важно понять где же лучше, и так ли все плохо у нас.
Для начала хотелось бы указать, что во всех странах пенсионные системы выстроены по различным признакам: соотношение работник-пенсионер; продолжительность жизни; налоговая система, а так же общий уровень экономики и качества жизни. Потому и нет возможности провести прямой всесторонний анализ для сравнения пенсионных систем наших соседей с отечественной. Однако мы все же попробуем сравнить все сферы экономических и общественных детерминантов и сделать субъективные выводы.
Вот краткая «расстановка сил» на сегодняшний момент:
В Италии до пенсионной реформы 2012 года на пенсию выходили в 60 лет(для женщин) и 65лет(для мужчин), но после реформы были установлен единый стандарт в 67 лет.
В Германии (65лет для всех до 2012года) реформы будущих пенсий имеет самый плавный переход, рассчитанный с 2012 по 2024 год, то есть по рост одному месяцу в год и, таким образом, к назначенному сроку увеличиться с 65 до 66 лет как для мужчин так и для женщин. А уже с 2024 — по два месяца в год, до установленного порога в 67 лет.
Во Франции единый возрастной порог выхода на пенсию 62,5 лет. Однако в будущем планируется увеличение возраста до 67 лет.
Англия — 65лет(2018год) как для мужчин так и для женщин.
Как вы успели заметить — все эти показатели выше, установленных границ в России на 2018 год. Однако в будущим рассмотрим каждый из них отдельно.
Продолжение следует. ..