В случае, когда сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, она может забеременеть снова и перейти во второй декретный отпуск без возвращения на работу. Продолжительность второго декретного отпуска, так же, как и первого, состоит из двух частей: отпуска по беременности и родам, который законодательно называется декретным отпуском и отпуск по уходу за ребенком до достижения им 1,5 или 3 лет. Какие выплаты положены при втором декретном отпуске без возвращения на работу? Сотрудница,...