8,8K подписчиков
Год назад мне предложили вакансию с неплохой зарплатой, но выйти на работу нужно было через три дня. Но прежний руководитель не хотел отпускать меня без отработки. Я обратилась к юристу, который помог решить проблему и рассказал о законных способах быстрого увольнения. Подробности описываю в статье. Что такое двухнедельная отработка Закон требует, чтобы сотрудник за две недели предупредил работодателя о желании уволиться. При этом работнику не нужно озвучивать причины. Достаточно написать заявление на имя руководителя с формулировкой «Прошу уволить меня по собственному желанию»...
1 год назад
Во время приближения призывной кампании весной или осенью многих призывников интересует вопрос того, как именно происходит получение повесток. Но особо актуален вопрос для тех, кто уже работает и подлежит увольнению в связи с необходимостью службы в армии. Многие молодые люди опасаются потерять работу, так как в условиях современной экономической обстановки восстановиться на прежнем месте будет сложно, как и найти аналогичную работу. Особенности срочной службы и работа Сразу надо учесть, что некоторые...
1 год назад
5,6K подписчиков
Забить на целевой договор по собственному желанию нельзя. Забыть об отработке и штрафе можно по состоянию здоровья, из-за различных жизненных ситуаций, благодаря получению образования на следующем уровне и в связи с другими уважительными причинами. Оборотная сторона договора о целевом обучении – ответственность. Тому, кто отчислится или будет отчислен за неуспеваемость, а также откажется от отработки, придется не только в полном объеме возместить заказчику меры поддержки, но и выплатить вузу штраф в размере бюджетных расходов, затраченных на его обучение...
1 год назад
16,6K подписчиков
Недавно Верховный Суд РФ признал незаконным увольнение сотрудника, прогулявшего работу. Все дело в том, что прогульщик оказался донором. Рассказываем.
5 лет назад