Вы хотите, чтобы ваши новые сотрудники выполнили план уже в первый полный месяц своей работы? Мы уверенны, что на этот вопрос вы ответите положительно, иначе вы бы не стали читать данную статью. В таком случае, давайте это сделаем! Давайте создадим качественную систему обучения для новых кадров. Для чего нужна система обучения Требования к системе обучения 1) Самовосполняемость Менеджеры – это те люди, которые постоянно находятся «на острие атаки». Мир постоянно меняется: У Вас должна быть книга...

Качество обучения во много зависит от верно выбранного метода. По этой причине каждый раз перед тем, как приниматься за подбор методов, важно понимать: 1.Каковы цели обучения: • Новые навыки; • Новые методы...