Острый дефицит водителей автобусов в Ростовской области В Ростовской области наблюдается серьезная нехватка водителей автобусов, которая достигла критической отметки в пять тысяч человек. Эта проблема значительно обострилась за последнее десятилетие: 1. Снижение числа обучающихся: - 10 лет назад: 800-900 будущих водителей в месяц - Сейчас: всего 328 человек в год 2. Последствия дефицита: - Нехватка автобусных маршрутов, особенно в сельской местности - Простой новых автобусов из-за отсутствия водителей 3. Причины оттока кадров: - Переезд в новые регионы с более высокими зарплатами (от 200 тысяч рублей) - Менее строгий контроль в других регионах - Износ автобусного парка - Некомфортные условия труда (отсутствие кондиционеров, частые ремонты) Ситуация требует комплексного подхода для решения проблемы, включая улучшение условий труда, повышение заработной платы и модернизацию автобусного парка. Без принятия срочных мер транспортная доступность в регионе может существенно ухудшиться, что негативно скажется на качестве жизни населения, особенно в сельских районах.
1 час назад