16,8K подписчиков
Написали из одного типа делового журнала. Хотели интервью. Ну, подумал, почему бы и нет. В конце концов,чем больше публикаций о профессии руководитель, тем больше шансов, что однажды она станет таковой. На всякий случай спросил какие планируют задать вопросы... В общем...
"Какими предприятиями вы руководите или руководили?"
Не отвечаю я на такие вопросы. Из принципа. Разными. Какие-то чувствуют себя отлично, какие-то плохо, какие-то кинули в лету. Что даст ответ на этот вопрос читателям? Любопытство удовлетворит? Так я не стремлюсь удовлетворять любопытство. Я удовлетворяю любознательность. И приветствую, когда люди обсуждают мои тезисы, а не резюме. И так у нас слишком много тех, кто под прикрытием громких названий должностей несёт ахинею. А если должности не сообщать, то с тобой хотя бы могут нормально поспорить.
"Вы женаты?"
А это-то тут причём? Кому до этого есть дело? Я что, уроки семейной жизни преподаю? Это как-то на ход управленческой мысли влияет?
"Кого из известных бизнесменов вы обучали?"
Хм... А это зачем? Что даст ответ, кроме мороки с пиарщиками и СБшниками этих людей? Мне всё равно кого учить, если хотят учиться. И для меня научившийся линейный руководитель ценнее олигарха, считающего, что он постиг высшие материи, но не умеющего как следует поставить задачу.
"Что вы думаете о СВО?"
Какое отношение это имеет к тому, чем я занимаюсь или тому, что я пропагандирую и чему обучаю? Мои мысли секретом не являются. Я всегда на стороне свой Родины. Но зачем это в деловом интервью?
И вишенкой на торте: "Сколько вы зарабатываете?"
А из этой информации что почерпнут читатели? Она поможет глубже вникнуть в суть профессионального управления? Какое вообще кому-то дело до моего заработка, кроме меня и тех, кто от меня зависит?
В общем, не будет интервью. Не хочу. Вот если бы решили спросить что я думаю о том, что нужно изменить в управленческих программах обучения, или о том, как предприятиям адаптироваться к текущей реальности, или о проблемах производств, или о внедрении профессиональных стандартов для руководителей... Но нет. Это им не интересно. Увы.
25 декабря 2022
1,4K просмотров