А что если бизнес не растёт из-за команды?
Вчера на «Нечто» было выступление Рината Алиева.
И там была мысль, над которой реально стоит задуматься:
👉 а что если дело не в рекламе, не в нише и не в «времени» и «правильном моменте»
👉 а в том, с кем вы сейчас строите бизнес?
От него прозвучала интересная аналогия
🏀Бизнес - это спорт.
А предприниматель - это тренер.
И здесь важный момент:
• команда должна расти
• команду нужно нагружать
• нужно требовать результат
Не «ну ладно», не «и так сойдёт», а именно движение вперёд.
Ошибка, которую многие допускают слишком долго работают не с теми людьми
Не потому что «плохие»,
а потому что просто не подходят под задачи.
И ещё важная мысль:
👉 прошлый результат человека -
лучший индикатор его будущего результата
Если не смотрели фильм «Человек, который изменил все» с Бредом Питтом, то на слете рекомендовали посмотреть.
И еще пара интересных наблюдений со сцены
Ринат делился тем, что сейчас происходит в мире.
3 тренда из Кремниевой долины:
1. Нейросети
• в больших компаниях уже заменяют людей
• в маленьких пока всё работает «как есть»
2. Роботы
• тема активно развивается
• но массово в жизни появятся не сразу (лет через 10)
3. Долголетие
• предприниматели массово следят за состоянием
• на слёте у многих браслеты (типа Whoop)
И при всём этом:
мы живём не в будущем, а сейчас.
И сейчас результат делает не AI, а конкретные люди в вашей команде.
Кстати на фотках выше одна из них - это реклама на фоне бомжей Кремниевой долины 😅
И вот тут становится интересно:
🤔если команда есть, но результата нет
🤔 всегда ли дело в людях?
🤔 или в том, как с ними работать?
Разберём это во втором посте уже сегодня.
Ставьте 🔥 - если тема команды сейчас актуальна
Ставьте 👌 - если пока работаете один, но понимаете, что скоро понадобится
