Найти в Дзене

Нанял друга — потерял друга и 400 тысяч. Короткая грустная история

Эту историю я слышал в разных вариациях раз десять. Бизнесмен нанимает друга. Потому что доверяет. Потому что «свой». Потому что неудобно отказать. Через полгода — ни друга, ни денег. Дочитай до конца — расскажу одну конкретную историю и три правила, которые спасут тебя от этого сценария. Если ты готов их принять. Женя из Волгограда. Строительная бригада, мелкие объекты — бани, заборы, хозблоки. Работал с двумя мужиками, искал третьего. И тут школьный друг Стас — без работы уже три месяца, жена пилит, деньги кончились. Стас говорит: «Возьми меня. Я работящий, ты меня знаешь. Не подведу». Женя знает Стаса двадцать лет. Вместе росли, вместе пили, вместе на рыбалку ездили. Хороший мужик. Надёжный. Друг. Взял. Стас старался. Приходил вовремя, делал что говорили. Женя даже подумал — отлично, теперь у меня в бригаде свой человек. Которому можно доверить ключи, инструмент, общение с клиентом. Платил Стасу как всем — 2 500 в день. При 20 рабочих днях — 50 тысяч в месяц. Нормальные деньги для р
Оглавление

Эту историю я слышал в разных вариациях раз десять. Бизнесмен нанимает друга. Потому что доверяет. Потому что «свой». Потому что неудобно отказать. Через полгода — ни друга, ни денег. Дочитай до конца — расскажу одну конкретную историю и три правила, которые спасут тебя от этого сценария. Если ты готов их принять.

Как всё было

Женя из Волгограда. Строительная бригада, мелкие объекты — бани, заборы, хозблоки. Работал с двумя мужиками, искал третьего. И тут школьный друг Стас — без работы уже три месяца, жена пилит, деньги кончились.

Стас говорит: «Возьми меня. Я работящий, ты меня знаешь. Не подведу».

Женя знает Стаса двадцать лет. Вместе росли, вместе пили, вместе на рыбалку ездили. Хороший мужик. Надёжный. Друг.

Взял.

Первый месяц — нормально

Стас старался. Приходил вовремя, делал что говорили. Женя даже подумал — отлично, теперь у меня в бригаде свой человек. Которому можно доверить ключи, инструмент, общение с клиентом.

Платил Стасу как всем — 2 500 в день. При 20 рабочих днях — 50 тысяч в месяц. Нормальные деньги для региона.

Второй месяц — звоночки

Стас начал опаздывать. Не сильно — на 15 минут, на полчаса. Женя делал замечание — Стас обижался. «Ты чего, я же стараюсь. Можно подумать, ты сам никогда не опаздываешь».

Потом Стас попросил аванс. 20 тысяч до конца месяца. Женя дал — друг же. Через неделю — ещё 10. Дал. К концу месяца Стас был должен 30 тысяч, но работу при этом делал всё хуже.

Другие мужики в бригаде начали коситься. Почему Стасу можно опаздывать, а нам нет? Почему ему авансы, а нам «жди зарплату»?

Третий месяц — точка

Стас взял инструмент домой — «надо забор тёще починить». Нормально, бывает. Договорились что вернёт в понедельник. В понедельник инструмента нет. «Забыл, завтра привезу». Во вторник — «машина сломалась». В среду Женя приехал к нему сам.

Инструмента на 80 тысяч — болгарка, перфоратор, шуруповёрт, лазерный уровень — не было. Стас продал. Нужны были деньги на какой-то долг.

«Я верну, Жень. Дай месяц. Ты же меня знаешь».

Женя знал. Двадцать лет знал. Друга. А тут узнал кое-что новое.

Итог

Деньги Стас не вернул. Ни через месяц, ни через три. Долг по авансам — 30 тысяч. Инструмент — 80 тысяч. Простой бригады пока искали замену и покупали новый инструмент — ещё тысяч 50 упущенной выручки. Плюс один объект сдали с задержкой — клиент скинул 40 тысяч с оплаты из-за срыва сроков.

Всего — около 200 тысяч прямых убытков. И ещё 200 — косвенных, если считать потерянных клиентов и нервы.

В полицию Женя не пошёл. «Это же Стас. Я с ним двадцать лет...» До сих пор не общаются. Стас обиделся что Женя «раздул из мухи слона». Женя обиделся что Стас его обокрал. Оба правы по-своему. Оба потеряли друга.

Почему так происходит

Не потому что Стас плохой человек. Может и плохой, но не в этом суть. Суть в том, что дружба и работа — разные отношения. С разными правилами.

В дружбе ты прощаешь. Опоздал — ладно. Попросил денег — дам. Накосячил — бывает.

В работе ты спрашиваешь. Опоздал — штраф. Попросил аванс — запишем, вычтем. Накосячил — разбираем, исправляем, или до свидания.

Когда ты нанимаешь друга — ты не можешь спрашивать как с обычного работника. Неудобно. Он же друг. А он не может работать как обычный работник — он же друг, ему можно больше.

Границы размываются. Оба начинают путать роли. И рано или поздно — взрыв.

Три правила, если всё-таки берёшь друга

Первое — договорись на берегу. До первого рабочего дня. Проговори вслух: «На работе я начальник, ты работник. Если косячишь — скажу как работнику, не как другу. Обид быть не должно. Согласен?»

Второе — никаких поблажек. Опоздал — штраф. Как всем. Аванс — только если всем даёшь авансы. Если другу можно больше чем остальным — бригада развалится.

Третье — будь готов уволить. Если не готов — не нанимай. Потому что если он накосячит и ты не сможешь его уволить — ты заложник. Своей дружбы.

А лучше всего — не нанимай друзей. Серьёзно. Хочешь сохранить дружбу — не работай вместе. Статистика жёсткая: 8 из 10 таких историй заканчиваются потерей и денег, и друга.

А у тебя есть друзья в бизнесе? Нанимал когда-нибудь? Чем закончилось?

Напиши в комментариях — работал с друзьями или родственниками, и что из этого вышло. Хорошие истории тоже интересно услышать — вдруг я слишком пессимистичен. Подпишись — следующая статья про то, как маленький бизнес может конкурировать с сетевиками и побеждать. Там неожиданный подход.