Каким образом планировать свою жизнь?
-вопрос, который задает мне каждый, кто наблюдает за моей активностью внимательнее, чем сторонние зрители, для которых «я - энергичный Человек с всеобъемлющим взглядом на жизни, все успевающий и многорукий».
Чтобы ответить на этот вопрос персонально, я предлагаю проделать со мной эту практику:
- поставьте будильник на четкое время трижды
- перечисляйте вокруг этого времени в течение трех часов свои действия ежедневно в течение 8 дней
- составляя свой список, повторяйтесь (копируйте смело тезисы, которые уже сформулировали выше)
Для того, чтобы сделать корректные выводы по видимому «наглядно» результату, не спешите ругать себя за бесцельно проведанное время или за других, что отвлекают.
- задайте себе вопрос и сформулируйте ответ: что Вам дает то, что занимает бОльшую часть времени, заполняя пространство из других вариантов и забирая от Вас ценное время? - спешите с ответом (если это происходит, значит, зачем-то это нужно именно Вам)!
- продолжайте наблюдать, особенно, за тем, что теперь «наглядно» раздражает
- каждый раз быстро задавайтесь вопросом из пункта №1 (это должно в течение 3 дней продемонстрировать Вам, что любое действие не покидает Вас, пока Вы для себя не сделаете корректные выводы).
Наталья Павловна Фетисова-Завальницкая
Персональный (Мета-Наставник) Ментор с международным образованием. Обучалась в пяти ВУЗах Санкт-Петербурга, Москвы, Вены и Лондона, исследующая проявленность в современном цифровом мире.
15+ лет опыта, Автор формата нон-стоп взаимодействия МЕНТОРСТВО 8.0. и ЭКСкурса эффективности, личности и партнерства (10 китов). Модулей Сетикет и статей на Дзен по схеме «непрерывность развития и роста Личности в Человеке» 0+
«Объединяя академическую глубину и мультикультурный опыт, я помогаю русскоговорящим людям раскрывать потенциал и строить устойчивые стратегии развития вне зависимости от местопребывания и статуса».
Счастливым быть не запретишь!
Сегодня многие склоняют людей к «выбору себя», не проясняя ситуацию: где баланс, в котором то, что кропотливо создавалось Вами годами с тем, к чему этот тактический хоз с выбором и свободой приведет к нужному Вам.
Итак, мама - главная и «Всем всё понравится», если счастлив тот, кто управляет своим маленьким миром.
Примеры:
- Папа зарабатывает много, домой идти не хочет, потому что «все сразу на него как на цветок 🌺 пчелы 🐝 летят и жужжат…» А папа устал и у него был по-своему тяжелый и наполненный день (теория бОльшинства действующих лиц).
-> что делает папа?
•задерживается с друзьями или придумывает себе фитнес (ради здоровья, ведь движения у него в жизни мало), а хочется расслабиться
•соглашается на авантюры, ведь не торопиться (дома ничего интересного)
•придумывает со временем себе занятия, которые расслабляют и «другие от привычного»
- Мама, которая так или иначе всегда стремится «всем угодить» как итог останется довольной как минимум тем, что всё прошло хо-ро-шо и все разошлись с улыбкой. А её со временем «та улыбочная стратегия окружающих» напрягает и как вариант она срывается в гневе, что всё ее достало и такая жизнь с бесконечными подстраиваниями под настроение большинства ей больше не по душе (теория Души компании в прошлом - всегда хочется «как было раньше»).
-> что делает мама?
•придумывает себе day off - фитнес, шопинг, кофе(подольше поболтать, хоть на пару минут)
•ждет с нетерпением, пока все вырастут и она станет «свободнее в своем личном выборе» (с каждым годом оказывается, что всё больше людей вокруг словно чего-то у нее просят и нуждаются в ее поддержке и даже решениях, особенно, когда не ощущает супер-силы)
•раз за разом она ощущает, что ее позиция утрачивается (это её мнение, отсюда и срывы) и она выстраивает внутри себя враждебность по отношению к тем, кому всё уже привычно
- Бабушка - в недавнем прошлом мама ☝️
- Дедушка - состоявшийся успешный папа.
Почему мы именно здесь об этом говорим?
-потому что никто из вышеперечисленных людей не делал своевременные выводы
в повторяющихся ситуация: почему именно так все происходит?
- папа, который приходит домой уставший и по мнению большинства хочет переключиться на что-то, что не подходит тем, кому теперь по праву принадлежит «совместное время с папой»
- мама, которой нужно признание, а она мечется в поиске вчерашнего дня, потому что не знает, что важнее в идеале по схеме понятной жизни своевременно потрудиться над своим завтра»
И в своеобразном разделении прав и обязанностей проходит много лет жизни, в которой есть масса вопросов и почти отсутствуют ответы на главный момент:
А что правильно? - если у каждого своя Правда и все по-своему живут свою жизнь
🔘За разбором личных примеров шаг за шагом, я приглашаю Вас в Персональное взаимодействие, где мы 1*1 в конфиденциальном Чате перестроим все процессы так, чтобы все становилось комфортно в том, что уже создано: не выламывая, не выкручивая, не отказывая себе и тем, кто дорог в том, что для них привычно!
Наталья Фетисова-Завальницкая|2021-2025
Взаимодействие на мета-уровне, где я - 🦉 фигура, которая:
•удерживает мета-структуру Вашего состояния;
•замечает тонкие смещения (переключатели), указывающие на «дырки в силе»(переключение);
•собирает целостность там, где человек действует фрагментами;
•работает не с запросами (готовыми вопросами), а с местом (причинно-следственными связками), автоматизируя процессы - откуда нужные ответы рождаются;
•обучает жить из авторского стиля, а не из принятых или навязанных сценарных рефлексов.
Отправьте сегодня согласие на старт 🔘
И ощутите на себе, Что получает человек:
1️⃣ Мета-ясность - способность видеть то, что управляет Вашими решениями (Признание как подтверждение нон-стоп).
2️⃣ Мета-влияние - спокойная сила без рывков и доказательств, оправданий и объяснений (тактическое позиционирование).
3️⃣ Мета-стратегия - путь, который выстраивается не из хаоса задач, а из внутренней экосистемы (рациональные последовательные действия - РПД).
4️⃣ Мета-тон - новая глубина в общении, деньгах, отношениях, проекте и образе (программная обновленная грамотность и валюта будущего).
5️⃣ Мета-действие - когда любое движение работает как усиление, а не как компенсация (где сохранение и преумножение важнее любого начинания).
И самое главное, зачем именно Вам это?
Мета-наставничество начинается там, где заканчивается контроль.
Это путешествие от «я делаю» к «из меня делается».
От роли → к позиции.
От усилия → к тону.
Мета-уровень - работа 1*1:
•с эхо и тоном, из которого человек строит своё влияние;
•с ритмикой, из которой рождаются судьбообразующие решения как следствия;
•с убеждениями (заблуждениями), которые программируют до автоматизма мышление и поведение;
•с алгоритмами, по которым складывается путь (Visual View);
•с опорными точками личности, которые нужно не исправлять, а синхронизировать.