Минимальная надбавка за работу с 22:00 до 06:00 составит 20% от оклада — новые правила расчета среднего заработка включат премии и поощрения С 1 сентября 2025 года российских работников и работодателей ждут значительные изменения в трудовом законодательстве. Новые правила затронут оплату ночного труда и методику расчета среднего заработка, включая выходные пособия. «Минимальный размер надбавки за работу в ночные часы на уровне 20% от оклада устанавливается на срок до 1 сентября 2031 года. Ночными считаются часы с 22:00 до 06:00», — говорится в новых правилах. Ключевое изменение — включение в расчет среднего заработка не только регулярных премий, но и разовых денежных поощрений. «В остальных случаях правила расчета остаются прежними. Так, для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска средний заработок исчисляется путем деления суммы зарплаты, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календар
С 1 сентября в России меняются правила оплаты ночного труда и расчета зарплат
30 августа 202530 авг 2025
4
1 мин